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為優化營商環境,淄博市高青縣堅持“放管服”協同推進,消除行政審批“中梗阻”,打通“最后一公里”,打造辦事集中、政務公開、服務優質、快捷高效的政務服務平臺,進一步激發市場主體創造活力。2016年上半年,全縣新增企業476家,同比增長58.14%;農民專業合作社652家,同比增長1258.34%;個體工商戶1217家,同比增長67.63%。
一是大力推行網上審批,提高行政審批效率。去年12月,全市開始推進網上審批工作,高青縣作為試點在全市第一個運行。在先試先行的基礎上,將網上審批系統的各個要件進行了規范,實現了網上審批“五統一”。同時,按照“統一受理、內部流轉、限時辦結、窗口出件”的要求,建立咨詢臺統一登記制度,實行“一個窗口”受理,網上集中預受理和預審查。政務服務中心每半月對單位進行一次考核排名,對工作落實不到位或事項辦理量與實際不符的,約談單位負責人;連續兩次排在末尾的,考核結果向單位進行通報。目前,網上提前辦結率達到了85%,零次跑腿和一次跑腿率達到了90%,一、二季度網上辦件量超過了7萬件。
二是打造高效審批服務,優化投資建設環境。堅持問題導向,做到“即知即改、立行立改”,嚴格落實市委、市政府主要領導對“中梗阻”問題的批示,5、6月份集中開展了專項整治,重點解決權力事項不夠公開透明,審批程序繁瑣、效率低下,甚至人為設置審批障礙、企業負擔較重等突出問題。研究制定了項目審批“一表受理”制和重大項目容缺受理、模擬審批等試行辦法,優化審批流程,全程網上監控,限時辦結;建立重大項目聯審代辦、領辦和預約辦理、限時辦結制,明確專人全程服務項目審批;集中清理涉企行政權力、行政事業性收費、部門涉企職能、服務事項,清理規范情況向社會公布;實行建設項目模塊化審批制度,將串聯審批的53個環節變為并聯審批的5個模塊,審批手續壓茬進行,辦理時限由原來的176個工作日壓縮至28個工作日,審批效率提高了85%;對建設項目竣工開展聯合驗收,按照“一窗受理、統一送達”的要求,政務服務中心組織相關部門到企業統一進行驗收,有效解決了企業重復申請、部門多頭驗收,耗時長、程序復雜、效率慢的問題。
三是加強機關效能作風建設,優化經濟發展環境。學習浙江人當“店小二”的精神,強化執紀執法,深入開展“考勤治懶集中行動”和“庸懶散”專項治理,嚴格落實涉企檢查報備制度,對行政不作為、亂作為、政策不落實、向企業“吃拿卡要報”等破壞營商環境行為,堅決一查到底,做到企業生產之外“零干擾”。采取不打招呼、不定路線、不定時間以及模擬辦事、跟蹤辦事等方式,對工作紀律、作風效能、服務態度和履行職責等情況進行明察暗訪,對群眾觀念冷漠、工作方法簡單、作風粗暴、效率低下等損害群眾利益的干部,發現一起、查處一起、點名道姓曝光一起。E:CWK
關鍵詞:營商環境 放管服 政務服務
改革的原則
在改革的過程中,應主要堅持以下原則:
一是經營權下移原則。通過將經營權下移,明確總分行的主要職責,總行重點做好宏觀政策研究和戰略決策,行使研究和產品設計、參謀和戰略規劃、管理等職能;分行主要負責根據總行確定的經營目標及綜合發展計劃,各類政策、辦法和管理權限,制訂實施本行的年度綜合計劃和中長期發展規劃,主要包括:辦理人民幣存款、結算業務,辦理票據貼現,實施本外幣信貸計劃、利率、資金營運管理,組織發放貸款,拓展有效資產市場等。
二是循序漸進原則。為促進各項業務的穩健發展,本著先搞試點、分步實施、在總結經驗的基礎上,成熟后再逐步推開。
三是力求穩健的原則。為了保持隊伍的穩定,涉及改革的有關人員在改革之初原則上保持崗位級別、待遇不變,根據改革后的工作表現和需要,再進行逐步調整。
分行和區域經營中心的運作原則
一是授權。分行和區域經營中心對總行管轄干部具有充分的建議權,對非總行管轄干部具有自行調配權;在總行授權范圍內,享有充分的財務權;根據總行授權,除特大型業務外,全權負責本區域的經營業務。
二是領導層和機構設置。領導層原則上由總行現任副行級領導擔任,下設辦公室、營銷部、風控部和財會部等部門,下設部門由現管轄行行長、副行長擔任。
三是現有客戶經理隊伍的管理??刹捎昧粼谥?,或者集中到分行和區域經營中心兩種模式,由中心統一調配和管理,形成區域內準事業部制管理。
總行管理中心的運作原則
總行管理中心由現任副行級領導兼任,中心下設部門,部門干部員工待遇不變。
一、經濟一體化背景下商務英語的發展現狀
商務英語是一門專門應用于商務活動中的英語,對商務的專業性要求極高,它同時具有普通英語與商務知識的特點,并在此基礎上獨具特色。目前,隨著經濟一體化的深入,世界逐漸成為一個整體,國際貿易在日漸發展的同時,為商務英語的翻譯教學的發展提供良好的發展機會和平臺。但是目前商務英語在翻譯教學過程中存在一些問題,對商務英語的可持續發展造成一定程度的影響。
(一)師資力量嚴重不足。商務英語根據它本身的商務性,主要培養的是面向在國際貿易方面進行商務翻譯的專業性人才,并且對實踐性的要求極高,因此,注重學生商務英語知識、商務文化、技能等是商務英語翻譯教學的重點,具有非常豐富教學經驗及專業知識極強的教師[1],是擔任商務英語翻譯教學老師所必備的基本專業素質。但是目前,我國這樣的人才十分缺失,進行商務英語翻譯教學的教師擅長的是普通的英語翻譯教學,大都沒有相關的商務英語教學經驗,遇到商務性較強的問題,就會束手無策。
(二)教材缺乏專業性。教材的知識內容和教材的質量對商務英語翻譯教學起著至關重要的作用。目前看,關于商務英語翻譯的教材大多都是互相拼湊在一起的,使得教材中的知識面狹窄,相似或者相同的內容重復出現。由于沒有進行合理的組織,使得知識點內容的編排上面十分混亂,給人一種雜亂無章的感覺,直接影響商務英語翻譯的學習。此外,教材的編寫方面沒有切實考慮商務英語翻譯的實用性,更沒有體現商務英語翻譯本身專業性及實踐性的特征。
(三)課時安排不合理。課時一般都是按照學校的安排進行上課,商務英語翻譯教學由于學習內容繁多復雜,學校對商務英語翻譯學習安排的每學期一個課時來說明顯不夠。由于學校對課時的安排不合理,造成商務英語翻譯教學的課時受限,使得好多內容無法開展,直接影響教學效果。
(四)教學方法過于陳舊。英語本身作為一門國際化的語言,教學方法要與時俱進,不斷創新。目前許多高效商務英語翻譯教學仍然沿用的是板書與講解相結合的傳統的英語教學模式。傳統的教學模式,使商務英語翻譯教學受到課時及教學內容的限制,談論時間不充足,相應的商務英語翻譯訓練也做不了,再加上在課堂上教師與學生缺乏互動,直接導致學生的學習主動性和積極性無法很好地調動起來。因此,無法培養學生的創新意識和創新思維,使學生的商務英語翻譯應用能力受到一定的限制。
二、經濟一體化環境下提升商務英語翻譯教學的策略
(一)提高商務英語翻譯教學的師資水平。從多個方面出發切實提高師資的整體水平,針對商務英語翻譯本身的實踐性、專業性特點,可以從外企高薪聘請商務理論知識扎實、實踐經驗豐富、英語功底扎實優秀人才到高效任教;安排優秀的青年英語教師進入外企實習,積累專業的商務實戰經驗;到國外高薪聘請具有豐富商務經驗的外教;積極鼓勵英語教師獲取對外管理貿易等專業知識的第二學位[2]。
(二)準確掌握商務英語翻譯。從根本上明確普通英語與商務英語的區別,清楚了解商務英語翻譯的專業性、實踐性特點,準確掌握商務翻譯英語,并在實踐中清楚、準確地將商務英語表達出來??朔虅沼⒄Z中的疊詞及一些一詞多譯的困難,在商務活動中正確理解詞義的基礎上實現準確的表達。
(三)創新模式,營造良好學習環境?;谏虅沼⒄Z本身實踐性、專業性強的特點,商務英語翻譯的學習就普通英語教學而言更加規范化,因此商務英語的趣味性會下降,相應的,學生的積極性便得不到很好的提高。因此,商務英語翻譯教學急需改變傳統的教學模式,注入創新元素,營造活力滿滿的良好課堂氛圍,教師采用新穎的教學手段,增強課堂趣味性,不斷吸引學生的注意力,充分調動學生的學習積極性。教師在上課前將知識充分領會,梳理清晰每一堂課的重難點,加強與學生之間的互動,可以采用談論式的教學模式,同時積極組織策劃課豐富的課外活動,為學生提供親身實踐的機會。
(四)科學有效利用現代化的教學方法。商務英語就普通英語而言,學起來有一定的難度。因為商務英語專業術語多,詞匯量大,對于學生的要求較高,學生必須掌握的知識點較多。此外,教師在每一堂課上都會講解很多的內容,使得商務英語翻譯更加枯燥無味,導致學生的學習興趣隨之下降,而傳統的板書與講解相結合的教學方式儼然已經不能適用商務英語翻譯的教學[3]。二十一世紀,電子信息技術高速發展,教師可以結合時代特點,轉變傳統廢人教學模式,利用科學有效的現代化教學方法,如:互聯網多媒體技術的應用,在增強商務知識趣味性同時,提高學生學習商務英語翻譯的積極性,幫助學生加深對相關商務英語翻譯的理解和掌握,不斷提高教學效率,從而進一步提高商務英語翻譯教學的質量。
2019-07-17
19:43?|浙江新聞客戶端?|記者
余麗
為縱深推進不動產登記“最多跑一次”改革,進一步優化營商環境,實現全省不動產登記“一件事”全流程“最多跑一次”,近日,省委改革辦(省跑改辦)、省自然資源廳、省發展改革委、省公安廳、省民政廳、省財政廳、省建設廳、省市場監管局、省大數據局、浙江省稅務局、浙江銀保監局聯合制定了《浙江省優化營商環境企業不動產登記“一件事”便利化行動方案》。
總體目標
圍繞“減事項、減材料、減環節、減時間、減費用”,突出機制創新和技術引領,構建規范高效、便民利民的不動產交易登記“浙江樣板”,持續領跑全國。
分類落實“五減”要求
實現一般登記4個工作日、抵押登記2個工作日內辦結;一般商品房交易登記1個工作日內辦結,提交的申請材料壓縮至4件以內,群眾辦理環節壓減至1個以內;異議登記、查封登記、抵押權注銷、地役權注銷、預告登記注銷等事項實現“即時辦理”。
全面推進不動產登記“網上辦”
實現不動產登記事項100%可通過網上申請。建立銀行抵押貸款與不動產登記協同辦理機制,實現抵押登記全過程“網上查、網上辦”“一次不用跑”,年底前實現“網上辦”實際辦結率達到50%以上。
進一步提高實體企業不動產登記便利化獲得感
基本實現“標準地”供地的土地使用權首次登記1個工作日內辦結,提交材料減少50%以上;已辦理房地不動產統一登記客體無變化的廠房、倉庫類轉移登記納入“即日辦理”。
主要舉措和亮點
(一)建立不動產網上(掌上)登記中心
完善浙江省政務服務網不動產登記“一窗云平臺”,9月底前建立“不動產網上(掌上)登記中心”,在浙江政務服務網、浙里辦APP提供“一網通辦”服務,構建
“外網申請、內網審核”模式,實行網上查詢、網上簽約、網上申請、網上預約、網上預審、網上完稅、網上繳費和網上開具電子證明等不動產登記“網上辦”。
(二)深化不動產登記集成服務
加強部門協作,取消可以通過網上辦理、數據共享實現的事項、環節,不再進行不動產交易合同的面簽確認。
優化不動產登記、交易、稅收集成服務,各地可以采用委托等方式,整合到一個牽頭部門統一行使;已經劃轉或委托的,上級主管部門加強業務指導。
優化稅費繳納方式,在9月底前通過不動產登記共享數據先行進行查詢核稅。推進商品房轉移登記與相關聯的抵押登記等一并申請、一并受理與審核。
有條件的地區可以試行新建商品房首次轉移登記“一證通辦”,購房人憑身份證辦理商品房首次轉移登記,實現“零資料”辦理。
(三)創新企業不動產登記服務
推動項目審批與公共服務數據共享,由投資項目在線審批監管平臺通過省公共數據平臺,自動推送企業用地不動產登記所需的材料和測繪成果。
12月底前,地名管理部門健全完善地名數據庫,對非因企業原因發生的不動產坐落、地址變化需要辦理變更登記的,經申請由不動產登記機構通過地名數據共享直接辦理變更登記。
做好企業融資、轉貸、續貸、變更事項等涉及的不動產抵押登記工作,通過與金融機構信貸數據的共享,減少企業抵押融資成本。
(四)建立銀行貸款與抵押登記協同辦理信息平臺
建立健全自然資源部門與銀行業金融機構協同辦理抵押登記機制,12月底前建立不動產抵押登記協同辦理平臺,實現不動產抵押登記網絡化的查詢、登記、注銷等功能。
將抵押登記服務場所延伸至銀行網點,協作銀行可以依法在線查詢不動產權利人、抵押登記、預告登記、查封登記等不動產登記信息,提升銀行防范和化解金融風險能力。
(五)拓展不動產登記延伸服務
12月底前實行不動產轉移登記與關聯公共服務事項聯動辦理,群眾在申請辦理不動產轉移登記的同時,可以一并申請辦理水、電、氣等過戶關聯業務。
有條件的地區探索建立不動產登記和戶口遷移聯動辦理機制,探索推進不動產登記與公證協同辦理機制,有效提升不動產登記便利化水平。
(六)強化不動產登記數據基礎
加快不動產登記存量數據整合與質量提升,形成完整的不動產登記數據庫。基于省公共數據平臺,建立部門間信息共享集成機制。
推進“綜合測繪”,將房屋測繪成果審核與不動產登記機構職責整合,加強不動產登記權籍調查,實現不動產測繪成果統一審核入庫。
組織保障
1.加強組織領導
各地各部門深刻認識這項工作的重要意義,切實加強組織領導,及時研究解決推進落實過程中的問題。
各市、縣(市、區)結合實際落實分工,明確工作任務,精簡優化環節,確保各項目標任務的完成。
2.加強統籌協調
各地在黨委、政府的統一領導下,由改革辦(跑改辦)統籌,自然資源、發改、公安、民政、財政、建設、市場監管、大數據、稅務、銀保監等部門各司其職,加強協同,形成合力,建立日常協調機制,及時解決問題,穩步推進工作。
3.加強隊伍建設
優化不動產登記機構設置和人員配置,提高業務創新能力,開展多層次、多形式業務培訓,不斷提升不動產登記人員的服務能力和服務水平。
加強不動產登記窗口建設,開展不動產登記窗口便民利民服務先進集體創建評比活動。試行不動產登記職業責任保險制度,有效化解不動產登記履職風險。
4.加強督促落實
【關鍵詞】虛擬商業社會環境 VBSE ; 職業素養 ; 市場競爭 ;實驗實訓
高職院校的教學理念在于理論加實踐,這是區別于一般院校的根本。我們國家近幾年也一直鼓勵普通院校能夠轉為高技術院校,目的便是使學生畢業后具備一定的實踐操作能力。
圍繞這一教學模式,高校各專業展開了“行動導向教學法”。我們專業在學習過程中開展了《VBSE跨專業綜合實訓》,也可稱為“虛擬商業社會環境VBSE”。
一.“虛擬商業社會環境VBSE”概述
“虛擬商業社會環境VBSE”是一種多專業綜合實訓平臺,以該平臺為基礎開展的多專業綜合實訓,通過模擬真實商業社會環境內的典型單位、部門和崗位,使學生能夠在其中進行身臨其境地實習,使學生了解并熟悉現代商業社會內不同組織、不同的職業崗位工作內容與特性,訓練學生在從事經營管理時所必需的綜合執行能力、綜合決策能力和創業能力,培養出學生的全局意識與綜合職業素養。
二.“虛擬商業社會環境VBSE”在綜合實訓中的重要意義
(1)通過“虛擬商業社會環境VBSE”可以實訓的主要內容
1.通過模擬眾多不同種類服務機構、企業的角色扮演和業務,可以體驗社會層面的資源配置及服務業分工和企業生存環境。
2.通過與同類型企業之間的競爭、以及上下游企業和服務業的外包,體驗在不同行業層次上的供應鏈運營及服務業與制造業相融合的經營模式。
3.通過在公平環境內有限資源下團隊模擬運作企業,體驗在企業層面的決策運營、內部管理,風險防范、市場競爭。
4.通過大量連續具體業務的處理及完成,體驗在手工作業或信息化環境下不同崗位的技能要求。
(2)“虛擬商業社會環境VBSE”與傳統實訓業務的不同
財會專業實訓主要依賴單項及本專業實訓軟件或者進行手工實訓,實訓手段單一,實訓的內容、方式都是事先給定的,結果是唯一的,學生自己可發揮的空間很小,而且實訓內容很少將相關行業或者領域各崗位上下游之間的業務有機的串聯起來,綜合性和設計性內容不足。
由于很多實驗的內容是事先給定的,實驗步驟也是固定的,學生在實驗過程中往往按部就班就可以得到最終結果。學生做完經常是知其然而不知其所以然,當外部條件發生改變時,學生就不能隨機應變提出解決方案。其實驗目的主要在于鞏固知識及專業操作技能,忽略了道德、人格、綜合素質和能力等方面的積淀和訓練。實驗的定位也限制在了實驗課程的內容設計和知識的綜合上,在溝通能力、團隊意識、職業道德等方面的實訓嚴重不足,這樣的人才很難適應財經與管理領域的職業需要和現代社會發展的需求。
(3)學生在VBSE實訓中的重要意義
1.在仿真環境下的綜合體驗:在以信息技術為支撐的仿真現代服務業與制造業的環境下,模擬了十多家服務機構,數十個崗位,使學生開展企業運營決策的同時,與虛擬環境中的不同機構進行交互作用和影響,容易產生“沉浸”于真實環境的感受和體驗。
2.在信息數據下的企業運營訓練:在信息數據支撐的企業競爭的立體性環境下,學生以小組為單位,開展競爭的環境是不斷變化的、經營模式多樣的企業經營決策級對抗。在動態信息數據的教學環境下可實現服務環境參數的可調、企業運營難度的可變、企業間對抗的復雜程度可設。
3.在任務驅動下的單項技能訓練:在模擬企業競爭運營的背景下,在明確、主動與被動的任務驅動下,在一定的時間限制內學生必須高質量的完成崗位作業,這些工作結果對企業經營結果、對團隊成績起到重要作用,并提高訓練飽和度、增強學生學習主動性。
4.進行資源環境下的運營協同訓練:在豐富的信息資源環境下,不同學習者,在不同的經營階段,對不同類型的信息資源價值的不同認知,直接影響企業內經營模式、企業之間的合作模式。形成了服務業之間社會協同,企業之間供應鏈協同,部門之間流程協同。
深入貫徹《基礎教育課程改革綱要(試行)》精神,以義務教育《數學課程標準》為指導,堅持解放思想,因地制宜,開拓創新,與時俱進,努力開發出數量充足,能與教學實際緊密相連的“合理、合時、合用”的優秀的數學教學資源,并開展“課程資源促進有效教學的研究”,將已經開發的教學資源包與課堂教學有機結合,促進課題研究人員的專業素質和教研水平的提高,切實提高課堂效率和教學質量。
二、總體目標:
1、認真完成本學期總課題組分配的資源包開發任務,力爭開發出實用、精美的優質教學資源包。
2、進一步充實學校數學教學資源網站以及教師個人博客,廣泛收集、整理我校教師自行開發的教學資源,為廣大師生提供交流學習的平臺。
3、繼續開展“教學資源的有效利用研究”工作,并作好實驗記錄,切實提高課堂效率和教學質量。
4、邊開發邊研究邊做好本課題的資料整理和歸檔工作(包括紙質的和電子文本),全面迎接本學期的省課題中期評估工作。
5、開展征集供4、5、6年級使用的教學資源(1)“實踐活動與游戲”,(2)“背景與故事”等的活動。
三、主要措施
1、爭取學校領導的重視以及社會力量的支持,保證本課題必要的經費開支,并及時向學校領導匯報課題的進展情況。
2、對課題組成員提出研究要求,實行目標管理,采取定期與不定期檢查的方法督促各研究人員積極參與研究工作,完成好研究任務。
3、進一步根據實際情況建立健全課題研究的各項規章制度,制定課題工作計劃,期末進行課題工作總結。
3、開展自學、研討、專家講座、教學比武等不同形式的活動,促進課題的開展,提高實驗教師的理論水平與實踐研究能力。
4、采取一定的激勵機制,充分提高實驗教師的積極性,保證課題研究的順利開展。
四、主要工作:
1、召開課題組全體人員會議,傳達上級精神,確立本課題今后的研究方向,布置本學期課題研究工作任務,對課題研究人員提出研究要求。
研究方向:在完成總課題組分配的工作任務同時,進一步明確本校子課題特點的“個性”研究任務,即結合本學期教學教研工作,收集整理相關教學資源,充實和完善本校的數學教學資源網站,同時做好“課題資源有效利用研究”工作。
工作任務:
(1)完成6個資源包的開發任務。具體分工如下:
資源包名稱 年級 開發者
《小數的性質和大小比較》 四 米來 張莉
《三角形的認識》 四 黃維、謝斌、左伏兵
《長方體、正方體的表面積》 五 劉偉、李理、趙資源
《分數加減混合運算》 五 劉芳、肖茵、王清江
《解比例》 六 周志華、黃霞輝、羅中意
《圖形的測量》 六 聶晶 鐘連平
(2)每位研究人員充實自己的個人博客。
(3)做好“課題資源有效利用研究”工作。(主要為一、二、三年級實驗教師)
2、為督促教師完成好課題研究任務,杜絕“臨時抱佛腳”,“敷衍了事”的現象,保證資源包的開發和其他工作的質量,定期對教師的完成情況進行檢查和不定期抽查,并及時進行通報。
3、結合學校教研專題活動——“如何在課堂上讓學生更有效地學習”,收集和整理有關資源。
4、做好研究成果的推介工作。推出3~5篇文章(論文、案例、研究報告等)向各報刊雜志社推薦投稿發表。
5、召開學期課題工作總結會議,上交新開發的教學資源包,上傳優秀教學案例、課件及教學反思等到學校資源庫。
湘潭市湘紡小學數學課題組
為進一步加強2019年“營商環境建設年”活動影響力,加快建成一流社會環境,全面提升人民群眾幸福感、獲得感、安全感,特制定方案如下。
一、創建全國文明城市助力營商環境
(一)工作目標
對標《全國文明城市(地級)測評體系》(2018年版)指標,示范打造、集中攻堅、創造性開展工作,健全完善創文工作體制機制、扎實推進實地考察點位建設、深入發動市民群眾參與創建,著力解決薄弱環節,重點突破難點問題,全力以赴做好創建全國文明城市各項工作,以助力營造良好的社會營商環境。
(二)工作重點
1.嚴格對標建設,全區齊抓共管。各村(社區)、鎮級各單位部門都要認真研究《全國文明城市測評體系任務分工》,嚴格對標開展工作,力求精準、扎實、有效。
2.堅持問題導向,及時整改落實。各村(社區)、鎮級各單位部門要根據中央文明辦2018年測評通報中反饋的問題,針對背街小巷、集貿市場、老舊小區、城鄉結合部、中小學校周邊環境等創建中的重點、難點,大力開展城市精細化管理、交通秩序整治、大型停車場建設、“三無小區”改造提升、群眾性創文宣傳隊伍建設、市民素質提升等創文攻堅行動,嚴格落實工作任務、時間節點、工作責任“三張清單”,分解落實目標任務,排出時間表、
路線圖,掛圖作戰、對賬銷號,確保各方面問題整改到位。注重“疏堵結合”,建立常態長效機制,避免“整治—反彈—再整治—再反彈”的惡性循環。
3.抓實“三級督查”,層層傳遞壓力。鎮創文督查組要開展經常性督促檢查,同時通過督查通報、媒體曝光等,層層傳遞壓力。
4.深化“四包四定四保”,推動責任落實。進一步深化鎮主要領導包片、班子其他成員包村(社區)、干部職工包點位(戶),定人定崗定責定目標的“四包四定四?!惫ぷ?,各部門要服務社區安排,做好全國文明城市相關宣傳,幫助社區解決實際問題。各村(社區)要廣泛發動群眾自覺參與創建活動,激發群眾內生動力,形成“人人為我、我為人人”的良好創建氛圍。
5.推動城鄉一體,促進鄉風文明。結合鄉村振興戰略,推動文明創建向農村地區延伸拓展,重點抓好城鄉結合部綜合整治,改善農村人居環境,大力開展移風易俗,狠剎基層“請客風”,讓城鄉居民共享文明創建成果。
6.動員各方力量,帶動全面參與。大力組織開展“文明交通我先行”“小手牽大手共創文明城”“創文大比武暨‘文明之星’評選”等系列創文主題活動,積極開展文明單位、文明街道、文明社區、文明小區、文明校園、文明家庭、文明市民“創七文”行動,積極發揮道德模范、身邊好人、先進典型的示范引領作用,帶動全區廣大干部群眾廣泛參與,引領社會風氣不斷向上向善向好。
7.強化創文宣傳,營造良好氛圍。要改造升級公益廣告品質品味,要設計精美大方、統一風格模板,要和城市景觀相匹配,讓公益廣告成為城市的美麗風景線,切實營造全鎮廣大干部群眾知曉、支持、參與創建全國文明城市的良好氛圍。
(三)工作步驟
第一階段:全面發力,查漏補缺階段(2019年7月)。各村(社區)、鎮級各單位、部門要根據《全國文明城市測評體系任務分工》,對照中央文明辦2018年測評通報中反饋的重點問題,全面排查,認真梳理重點工作,有針對性的制定2019年工作計劃和創文攻堅方案。
第二階段:沖刺突破,整改提升階段(2019年8月)各村(社區)、鎮級各單位、部門,根據各自2019年工作計劃和創文攻堅方案,對照測評標準,將問題整改落實到位。鎮創文督查工作組要加強問題整改情況的督查,發現問題及時通報,限期整改落實到位。
第三階段:決戰決勝,全面迎檢階段(2019年9—12月)。各村(社區)、鎮級各單位、部門要堅持常態化開展各項創文工作,按照標準對所有測評項目反復自查,全力保持第二階段整改效果,助推宜賓市順利通過2019年全國文明城市測評。
二、強化輿論宣傳助力營商環境
及時設置“營商環境建設年”專題專欄,大力宣傳報道活動過程中的特色亮點工作、成效及全鎮活動過程中涌現的典型人物事跡等,并積極向省、市、區主流媒體推送鮮活稿件,加大宣傳引導,營造全社會廣泛參與營商環境建設的良好輿論導向,形成人人關心營商環境、維護營商環境的強大合力。要及時向區報《XX》、區廣播電視臺、XX傳媒網、XX之窗微信公眾號等區級媒體2019年“營商環境建設年”專題專欄投稿,大力宣傳報道活動過程中的特色亮點工作、成效,以及在經濟發展、社會建設中作出重大貢獻的企業家等。同時,加強對網絡媒體的監管,對于涉營商環境建設中所引發的輿情,及時快速應對,正面引導疏解。
三、凝聚各方力量助力營商環境
站南在2018年一季度營商環境建設工作中,積極落實區委、區政府關于開展優化營商環境建設的部署,針對營商環境中存在的突出問題進行專項整治,在著力推進營商環境建設中取得顯著成效。
一、第一季度工作推進情況:
1、行政執法行為更加規范,各級執法隊伍人員公仆意識明顯提高,把嚴格、規范、公正、文明的執法要求全面落實到執法活動的每一個環節,執法環境明顯凈化。
2、營商環境規章制度更加健全,對違紀違法行為的整治、查處措施更加有效,營商環境治理長效機制逐步形成。
3、站南廣場及周邊市容管理常態化。
(1)在區執法局大力配合下,對站南五交化區域背街巷亂堆亂放問題進行專項整治,從根源上清除五交化區域安全隱患。
(2)聯合鐵路消防和藍鯊執法人員,對站前商家店鋪安全隱患進行排查,增強商家安全意識。
(3)對勝利廣場、宏孚商務酒店、渤海明珠大酒店等11家企業單位進行垃圾強制分類,并跟蹤督導,全面推進垃圾分類工作。利用站南廣場廣播系統等資源積極開展垃圾強制分類社會宣傳,強化市民垃圾分類的意識。
(4)主動報告2017年政府信息公開情況。
(5)聯合發改局對火車站周邊飯店、商戶明碼標價情況進行檢查,進一步提高了轄區的文明指數。
4、 為優化營商環境,站南開展加強機關工作紀律活動。全面提升干部職工的精神面貌,提高工作效率,進一步加強黨員干部作風建設。在活動中,重點查處了在崗在位、遲到早退、履職盡責等情況。 通過此次整治活動,機關作風建設得到進一步加強。
二、第二季度工作計劃:
繼續強化市容管理,樹立文明的城市形象。
1、繼續推進垃圾分類工作,提高生活垃圾分類投放質量。
2、積極主動認真處理益治理平臺、智慧城管、網絡訴件的工作。
3、協助勝利廣場硬件的改造及周邊整治。
4、協助執法局對站南周邊廣告牌匾集中整治,做到整齊劃一。
5、在站南重要路段建立“路長制”和“網格化”管理相結合的日常城市管理模式,全面強化主要路街、重點路段市容環境綜合管理。
6、抓好安全生產工作和創建全域旅游示范區工作,建立健全文明城市長效機制。
關鍵詞:物資采購;采購策略;采購流程;采購優化
引言
實際上,物資是各種資源的綜合,主要目的就是為了維持企業的正常運行。除此之外,各個企業都需要有物質保障,這也是通過物資采購實現的,供應企業的物資來保障企業供應。物資在生產經營的過程中是具備增值價值的,而這一點也是企業進行物資采購的目的之一,增值的這一部分也構成了企業的成本。企業的成本管理主要任務就是使采購物資的增值最大化。
一、企業物資采購的具體流程
企業物資采購的具體流程主要包括四個部分,首先就是定制采購計劃,其次是選擇供應商,第三是確定采購價格,最后就是嚴格控制入庫驗收。
(一)制定采購計劃
整個企業采購物資流程的第一步就是制定采購計劃,這是非常重要的一步,同時也是非常需要經驗的環節,制定過程并不是很簡單,需要具備專業知識,豐富經驗的員工輔助制定。對于一個成熟的企業來說,制定采購計劃的小組成員最好是復合型人才,既可以分享采購經驗,還要計劃經驗。另一方面,制定采購計劃之前要與訂單部門協商一下時間。
(二)選擇供應商
選擇供應商是現代經濟環境下的重要物資采購策略,選擇一家優秀的供應商業意味著這個企業就能夠選擇適合企業發展的供應渠道。企業的經濟效益直接被選擇的供應商影響著,采購項目需要注意的關鍵點還是比較多的,不僅要關注實際參與項目的供應商數量,還要關注供應商的總體數量,最重要的是關注供應商參與的質量。采購性能是由參與供應商的數量決定的,采購選擇性的規格隨著供應商的質量性能決定,同時也能夠完善售后服務以及獲取更加優惠的采購價格。
(三)嚴格控制入庫驗收
會計確認的工作依據就包括對于所采購物資的驗收,企業的欠債費用以及企業的資產都會根據采購物資的驗收情況有所反應。財務部門和采購計劃正常情況下都是由驗收人員來承擔責任的,驗收人員要有專門人員進行把關,采購單上的質量以及數量標記都要嚴格進行檢驗。
二、采購策略內容編制
采購策略的內容編制分為三個部分,根據科學合理的順序進行審核。主要的目的就是明確審核部門,采購方式多重組和以業績作為指導標準。采購計劃中的有關審核部門要明確采購策略,重要的是配套管理策略要根據界定庫存來制定,有時企業的庫存會出現各種問題,導致最終責任追究不到負責人,同時對物資周期性的研究可以確定簽約驗收時間。物資采購能力根據采購策略的明確與否產生最終的計劃需求報表。
三、優化物資采購策略
物資的優化采購策略需要根據現代經濟環境來制定,再結合已經制定的編制內容來采取詳細的計劃。
(一)完善物資采購計劃
不同的企業根據現代的經濟環境已經制定了詳細的采購計劃,只是不夠完善而已,預算編制不僅屬于一項控制手段,還是一項組織政策。企業的真實經營狀況要根據企業定制的采購計劃來控制在合理范圍內,在優化資源配置的基礎上提高采購資金的使用效率。
(二).優化供應商管理
企業采購的成本以及質量關系著供應商能夠合作的時間,供應商的份額分配實際上與供應商的數量選擇是離不開的,另一方面,份額的分配問題一直以來都是比較棘手的,多家的合作供應應該注意避開渠道多樣化。具體的優化供應商管理做法包括獲取更多的售后服務以及優惠政策,最好是能夠尋求更多的合作供應商。
四、結束語
綜上所述,針對企業采購的眾多問題中,要進一步優化物資采購策略,與此同時還要加快步伐來加深采購的專業水平,利用企業優質的物資供應來提升企業的經營效益。
參考文獻:
[1]坤華,張寶忠,秦玲.物資采購成本探析[J].信息系統工程.2014,(6):101-102.
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