公務員期刊網 論文中心 正文

軍隊資產管理現狀與改革

前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了軍隊資產管理現狀與改革范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請閱讀。

軍隊資產管理現狀與改革

一、當前軍隊資產管理存在問題及原因

(一)管理意識淡薄,對實物資產管理重視不夠

盡管我軍資產管理工作已經開展多年,但傳統的思維慣性遠未得到徹底根除,部分單位和管理人員“重錢輕物”、“重建輕管”、“新官不理舊賬”的理財思想根深蒂固。各部門把資產管理的目標仍然僅僅定位在經費不超支、會計核算合理合法等層面上,把研究的重點仍然放在經費的標準制定、保障程度、保障方式等有關“錢”的管理問題上,而對“錢”變“物”后的管理研究甚少。

(二)產權不夠明晰,缺乏完善的資產核算體系

軍隊資產是國有資產的一種特殊形態,具體由軍隊各級使用管理,但其所有權最終屬于國家。在實際工作中,一些單位對軍隊資產所有權和使用權的主體認識模糊不清,將所有權和使用權兩者合一,同時,由于軍隊資產核算管理體系還不夠完善,軍隊資產的價值認定沒有統一的標準,加之以前軍隊資產使用部門管理,因此物資登記不全、數字不準的現象還較普遍。

(三)監督控制不力,管理主體之間缺乏有效協調

單位部門對物資的采購、處置缺少必要的審批程序,財務部門對其監督只是記賬而已,所謂監督只是經手人簽字,事業單位負責人自己對自己“負責”。事業部門上下級間垂直調撥物資時,更是直接繞過財務部門,導致有的事業單位和部門形成大量的賬外物資。財務部門對各業務部門的年度物資指標又無從掌握,物資請領、報廢、調撥等不能從財務部門賬目上反映,造成管理上的脫節。

二、軍隊資產管理改革對策

(一)規范軍隊資產標準體系

1.制定統一的資產標準

制定資產標準時,可以按照“先大后小、先點后面,合理可行、因地制宜”的方法原則進行。“先大后小、先點后面”就是先抓住占總量大頭的資產在局部試點制定標準,待積累經驗后,再全面推廣制定其他資產的配置標準,以便用最少的時間最大限度地將資產配置活動管理起來,降低管理成本。“合理可行、因地制宜”就是在堅持基本夠用、滿足需要的前提下,區別對待不同地區、不同單位,按屬地原則制定標準,既可防止經費多的單位不切實際的超標準配置、超前消費,又可避免經費少的單位盲目攀比、限制過度而影響部隊任務完成,以保證同一地區各部門和單位之間的平衡。

2.大力推進資產管理與預算管理相結合改革工作

開展資產管理與預算管理相結合,是加強資產預算管控,提高資產管理水平和經費綜合保障效益的有效辦法。實際工作中,應按照建立資產標準、核實資產存量、規范資產處置、編制年度預算的程序進行。首先,財務部門要發揮資產管理與預算管理結合的優勢,對用于購建資產的經費預算從嚴把關,對沒有經費保障的資產購建堅決不予批準。其次,要根據資產標準和存量,加強對各單位資產購置計劃的審批,經審核同意的項目方可列入部門預算,對超標準配置資產的堅決不列入預算。第三,對違反規定私自挪用資金超標準配置資產的,可以采取扣除其正常預算安排作為處罰,或者對超標準配置資產進行強制調劑。

(二)健全軍隊資產管理體系

1.加強使用管理

應主要做到以下三點。①建立資產使用管理責任制。要通過建立出入庫登記、賬卡登記和賠償、交接等制度,把資產使用管理各個環節的工作分解到具體人員,明確資產購建者、使用者和管理者的責任,以提高相關人員的積極性和責任感。②修改資產統計報告辦法。改為事業部門每季度、旅團級單位每半年向上級報告一次,對存在的問題及時發現、及時解決。③加強資產產權界定。明確產權關系是做好軍隊資產管理的重要工作,是有效維護軍隊資產權益、防止資產流失的重要措施。

2.加強處置管理

應重點做好三點。①要嚴格處置權限。要在參考資產單位價值的同時,充分考慮軍隊資產的特殊性和實際工作中的可操作性,對特種軍用資產相應提高處置審批權限;而對通用性資產,則應適當簡化審批程序。②要嚴格處置程序。要嚴格落實使用單位申請、技術部門鑒定、財務部門審核、分管部門審批的資產處置審批程序。③要增強處置過程的透明度。就是在資產處置報批和變價處理過程中,要堅持做到“陽光操作”,自覺接受監督,杜絕各種不規范行為,避免出現“假報損、真轉移,假報廢、真多占”等問題。

3.加強調劑管理

調劑管理是盤活資產存量、優化資產配置、提高資產效益的根本途徑。要積極利用軍隊信息化建設成果,通過建立軍隊資產調控指揮和配置保障平臺,突破地域、部門、行政界限和隸屬關系,對所有資產資源、資產需求和資產狀態實施動態管理,實現存量信息與需求信息的最佳融合,達到適時、適地、適量的“精確調配”和“集約調配”,以發揮軍隊資產的最大使用效益。

作者:張佳慶 李艷 單位:南空后勤部財務處

主站蜘蛛池模板: 久久精品一区二区三区av| 国内自拍视频一区二区三区| 国产三级av在线播放| 久久人人爽人人爽人人片av高请| 久草视频在线免费| 月夜直播手机免费视频高清| 国产精品国产三级在线专区| 亚洲国产日产无码精品| 影音先锋成人资源| 欧洲肉欲K8播放毛片| 国产福利一区二区三区在线观看| 亚洲人成网站免费播放| avtt天堂网手机资源| 果冻传媒和91制片厂| 国产成人愉拍精品| 久久国产一区二区三区| 草久在线观看视频| 性欧美大战久久久久久久野外| 又粗又大又猛又爽免费视频| 一级毛片a免费播放王色| 琪琪女色窝窝777777| 国产高清美女一级毛片图片| 亚洲成av人片在线观看天堂无码| 拍拍拍无挡视频免费观看1000| 欧美a级毛欧美1级a大片 | 国产精品久久亚洲一区二区| 亚洲午夜小视频| 高清性色生活片欧美在线| 无码无套少妇毛多18pxxxx| 和僧侣的交行之夜樱花| baoyu122.永久免费视频| 欧美日韩在线视频一区| 国产无人区卡一卡二卡三网站| 久久久噜噜噜久久久| 精品国产麻豆免费人成网站| 天天在线天天综合网色| 亚洲国产精品一区二区三区久久 | 色精品一区二区三区| 尤物在线视频观看| 亚洲精品亚洲人成在线观看| 色噜噜视频影院|