財產公示精選(九篇)

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第1篇：財產公示范文

問：兩個月前，因私拿價值300元的設備回家私用，我被公司開除。此后，公司在其網站上公開了我的姓名、住址、照片、曾任職務、開除原因，瀏覽量過千，許多網友跟帖評論，對我進行人身攻擊。請問，公司這樣做算不算侵犯了我的個人權利？

智暉（江西南昌）

律師意見：我國《最高人民法院關于貫徹執行〈中華人民共和國民法通則〉若干問題的意見（試行）》第140條規定：“以書面、口頭等形式宣揚他人的隱私……造成一定影響的，應當認定為侵害公民名譽權的行為。”《最高人民法院關于審理名譽權案件若干問題的解答》第7條也指出：“對未經他人同意，擅自公布他人的隱私材料或者以書面、口頭形式宣揚他人隱私，致他人名譽受到損害的，按照侵害他人名譽權處理。”盡管您犯有錯誤，但并不意味著公司可以因此置您的隱私于不顧，其出于管理需要雖可以在公司網站上公布您的姓名、開除您的簡要原因，但未經您許可，同時公布您的住址、照片等私人信息則超出了其權利范圍，侵犯了您的名譽權。公司必須承擔停止侵害、消除影響、賠禮道歉、賠償損失等民事責任。

■婚前財產，能否繼承

問：我父親去世三年后，母親與大她10歲的趙伯結婚。婚后二老感情甚好。不久，趙伯患糖尿病臥床，我母親悉心照料。今年7月，趙伯過世。請問，趙伯婚前自有的一套130平方米的房改房，我是否有權與趙伯的兩個親生女兒共同繼承？

馬先軍（海南三亞）

律師意見：您是否有權繼承該房改房的份額，取決于該房改房是否有您母親的份額，即房改房是趙伯與您母親的夫妻共同財產，還是趙伯的個人財產。

我國《婚姻法》第18條規定：“有下列情形之一的，為夫妻一方的財產：（一）一方的婚前財產；（二）一方因身體受到傷害獲得的醫療賠償費、殘疾人生活補助等費用；（三） 遺囑或贈與合同中確定只歸夫或妻一方的財產；（四）一方專用的生活用品；（五）其他應當歸一方的財產。”《最高人民法院關于適用〈中華人民共和國婚姻法〉若干問題的解釋（一）》第19條規定：“婚姻法第18條規定為夫妻一方所有的財產，不因婚姻關系的延續，而轉化為夫妻共同財產。但當事人另有約定的除外。”由于趙伯在與您母親結婚之前就取得了該房，因此該房原則上應屬于趙伯的個人財產。如果該房產權登記的權利人仍為趙伯，而趙伯生前又未訂立遺囑處分該房，那么您母親對該房不享有份額，您也無權繼承該房。

■虧本銷售，能否免責

問：一周前，一家超市為促銷而在門前貼出廣告，將果粒橙等15種飲料作為特價商品銷售。我購買了3箱果粒橙。誰知，我5歲的女兒飲用后當即因急性腸胃炎住院醫治。我仔細核查，發現那3箱果粒橙已超過保質期20天！當我要求超市賠償時，卻遭到拒絕，超市的理由是，其銷售的飲料只有原價的三分之一，屬明顯的虧本銷售。請問，超市虧本銷售造成損害能否免責？

武群明（河南漯河）

第2篇：財產公示范文

剛到悉尼第一天，叔叔的女兒江瑜接到了學校的處罰通知：罰款100澳大利亞元（約合人民幣500元）。

一聽到這個消息，我嚇了一跳，以為江瑜在學校犯了什么大錯誤，連忙詢問。江瑜哭著說：“我不小心損壞了課本。”

損壞了課本，居然罰這么多錢？我有些不可思議。這事在中國，是絕無僅有的。

江瑜損壞的課本，是一冊小學三年級的《兒歌》，她在課本的封面上寫了自己的名字，又在封底畫了一只可愛的小老鼠。就為這，她遭到了處罰。

我越發糊涂了，在課本上寫自己的名字，天經地義，畫上自己喜歡的動畫，無傷大雅，犯得著罰這么多錢嗎？

事后，叔叔告訴我，在澳大利亞，中小學課本屬于“公共財產”，學生們只有使用權。每個學期開始，學生會在老師的帶領下，到學校圖書館領取新學期的課本。領到課本，老師還會叮囑學生們：“愛惜課本，不在上面亂寫亂畫，有任何與學習相關的內容，必須記在自己的筆記本上。一旦出F損壞課本的行為，將面臨懲罰。否則，大家將無法領到下學期的新課本。”

繳納罰款那天，我陪叔叔來到了江瑜所在的悉尼市尼爾伍德小學，校長艾瑞克先生接待了我們。他帶領我們來到了學校的教學樓，指著幾排特制的小柜子說：“學校規定，學生不允許把課本帶回家。每天放學前，孩子們會把課本放在柜子里鎖好，第二天接著使用。遇到特殊情況，需要向老師提出書面申請。每個學期結束時，老師會組織學生把課本交到學校的圖書館，圖書管理員進行認真檢查，一旦發現課本有污損，便會罰款30至100澳大利亞元。”

在江瑜所在的教室，我看到，學生們的課本雖然封面上有些陳舊，但內頁都保存得極為完好，沒有一絲卷邊，不見一點污痕，甚至連一個臟手印都找不到。

艾瑞克校長告訴我，數學、自然、音樂等學科的教學大綱幾乎不會有什么太多改動，可以循環使用五至八年。歷史和英語等學科，有時候會增加一些時事內容，學校會將新內容進行打印，作為活頁，成為教材的補充，發給學生使用。

我注意到，學生們在使用課本時，都會提前把手洗干凈，然后才小心翼翼地翻閱，避免在課本上留下污漬。他們的臉上，寫滿莊重，盡是虔誠。

第3篇：財產公示范文

    家庭共有財產具備以下特征：

    1）、家庭共有財產的形式以家庭成員間的共同生活關系的存續為前提。沒有家庭共同生活關系，家庭共有財產也就無從談起。

    2）、家庭共有財產只能產生于具備某種特殊身份關系的家庭成員之間。

第4篇：財產公示范文

婚前我夫有房產一處，婚后出租每年得租金數萬元，因近年房價大漲，他的房屋增值近百萬元。現因感情破裂我們準備離婚，我主張，他婚前的房屋在婚姻關系存續期間出租所得和房屋的增值，屬共同收益，按夫妻共同財產分割，他不同意。如訴之法院，我的主張能否得到法律的支持？

香艷

香艷朋友：

按《婚姻法》的規定，我國實行的是法定婚后所得共同制，夫妻婚前個人財產的所有權原則上不因婚姻的成立而改變，如果將個人財產用于投資，不管這種投資是在婚前還是在婚后，其本金仍歸個人所有。對于婚后這些財產的增值，是屬于夫妻共同財產還是個人財產，要根據《婚姻法》第17條，夫妻婚姻關系存續期間生產經營的收益、其他應當歸共同所有的財產，歸夫妻共同所有和最高人民法院《關于適用〈中華人民共和國婚姻法〉若干問題的解釋（二）》第11條，婚姻關系存續期間，一方以個人財產投資取得的收益，屬于婚姻法第11條規定的其他應當歸共同所有的財產等規定，分別情況予以確定：1?郾對于用婚前財產在婚后進行生產經營活動所得的增值，如開公司、作買賣，投資入股當股東所得的盈利，所分的紅利，屬于“從事生產、經營的收益”，應認定為夫妻共同財產。2?郾對于一方婚前財產的婚后自然孳息，根據物權原理，孳息所得應歸物的所有人或合法權利人，一方婚前存款的利息、婚前房屋自然的增值、出租而未通過勞動所取得的房屋租金，應認定為一方個人的財產。3?郾一方用婚前個人積蓄在婚后購買的有形財產，其只是原財產價值形態發生了變化，價值的取得始于婚前，財產的性質沒有變，也仍應認定為一方的婚前財產。4?郾一方用婚前財產生產經營的負增值即虧損，依照最高法院相關司法解釋，婚前個人財產在婚后共同生活中自然毀損、消耗、滅失，離婚時一方要求以夫妻共同財產抵償的，不予支持，應由其婚前財產所有人自行承擔。

一方婚前房屋的婚后自然增值、房屋出租所得的租金，不是生產經營所得，應屬于一方的個人財產，你要求按夫妻共同財產予以分割法律不能支持。

第5篇：財產公示范文

【關鍵詞】保險公司 預算 控制措施 評價

當今社會，財產保險公司要想完成公司內部的多元化，就必須不斷深化創新財務預算控制措施，并加強實施。因為財務預算工作在財產保險公司中占有核心地位，因此財產公司必須在財務預算控制方面不斷分析、研究、創新，才可適應未來越來越激烈的市場競爭，并且在市場競爭占據一定的優勢。

一、財產公司財務預算現狀分析

當前，我國大多數財產保險公司由于其性質特點，使得不同的區域不同的財產保險公司在對預算控制方面的措施存在很大的差異性，大多數的財產公司在財產預算管理方面，有著以下優勢及不足。

（一）財產保險公司財務預算的優點

首先，預算管理利用業務、信息、資金及人才的系統化，清晰的表達了分權授權，以及企業戰略的業績評估等，來完成對企業內部資源的優化配置并清晰的反映企業需求，進而做出合理的戰略規劃，為企業價值和經營情況等方面的決策提供一定的依據，因此其是現代財產保險公司必不可少的管理模式。

（二）財產保險公司財產預算管理現存的不足

（1）大多數的財產保險公司的業務保險期限僅為一年，這類短期的保險極容易受外界因素（例如國家宏觀調控、人均GDP等）的影響，而造成管理成本在風險性上要遠遠高于其余普通企業；（2）財產保險公司在理賠、保險過程中，彈性范圍相對較小；（3）很多財產保險公司雖然應用了財產預算管理，但是在執行時仍有很多問題，如在費用使用之前增加了預算前置審批、預算審核等手續，在使用之后又增加了預算評估等手續，這些原因導致財產保險公司的預算管理很容易出現虎頭蛇尾的現象，在開始時做得很好，但是最后仍無法進行；（4）預算管理過程中由于企業領導的不重視，往往導致執行力度不夠，目標預期不明顯，容易出現兩個極端，最終使得員工積極性受挫；（5）預算的價值不明確，致使管理流于形式，難以真正發揮其應有的效用；（6）各財產保險公司因一些預算人員水平缺少大局觀，缺乏算大帳的能力，另外公司對市場調研不充分，有著低估保費、高估賠付等問題，這些問題致使公司經營的指導、牽引作用被大大降低了。

二、財產保險公司中財務預算的實施內涵

（一）必要性

財務預算的職能是：不但可使得公司決策明朗化，還可對生產經營整個流程進行有效管理，隨著我國經濟的高速發展，市場競爭愈演愈烈，面對國內多如牛毛的財產保險公司，單個的財產保險公司要想存活并在市場中得到不斷發展，必須具備自身獨特的核心競爭力，而其中財務預算管理就是其中一條很好的發展途徑，財產保險公司在市場競爭中能否充分發揮預算管理的作用，是公司可否健康發展的基礎之一，因此財產保險公司中財務預算具備鮮明的必要性。

（二）特殊性

因為受到政策、外部環境及公司內部發展的影響，財產保險公司與其他企業相比具有明顯的差異性，造成財產保險公司具備著多樣的、不確定的和動態的預算特性，并且對財務預算的結果很難給出一個清晰的結果，因此財產公司財務預算的管理功能對企業來說就將取得至關重要的作用，其占據著公司內部工作中很大的比重。另外財產公司的業務對象與普通的工商企業相比較，它的成本具備鮮明的風險性及不確定性，以上這些特性造成財產公司在成本管理方面有著很突出的特殊性和復雜性。

三、財產保險公司財務預算的控制要點

（一）建構以責任為主體的科學預算模式

目前，我國的財產保險行業相較國外仍然欠發達，且經濟效益不理想，保險人及單位素質水平參差不齊，保險市場仍存在很大的不規范。面對這種情況，財產保險公司應該積極建構出以責任為主體的科學預算模式，實現分類預算、分開考核、加強控制。具體方法如下：（1）要正確認識預算是覆蓋于企業經營整個過程的、全方位、全員參加的預算，因此為了確保全面預算管理具備充足的嚴肅性、權威性及有效性，必須成立對應的組織管理部門，指導各相關部門職責范圍內的預算工作。由公司領導親自設立預算管理委員會，并成立相應的辦公室，從核心上系統進行預算管理的進行。（2）銷售部門要科學調研市場動態、深入研究本公司自身特點，準確定位自身發展步驟。對市場中有潛力、規模大的機構加大資源投入力度，在確保公司利益的前提下，抓住市場機遇，努力開拓新的渠道。對市場規模小，競爭相對激烈的市場，應該加強對其的管控力度，最終實現公司盈利的不斷增加。（3）業務部門要對公司的業務實行細化區分，分險種、費用及成本制定預算指標，按照各渠道、各險種所具備的風險高低，制定相應的費用政策及獎勵懲罰措施，并且積極的鼓勵業務人員開發新渠道、新業務，并有效降低業務賠付成本。（4）財務部門要加強公司內部績效考核指標權重，保持公司上下一心，以公司整體為核心，積極開展公司業務。（5）人力資源部門作為職工薪酬、人數、崗位職責預算的責任部門，要對全年薪酬指標使用情況負責。

（二）科學考核和分析評價制度的建立

要實現財產保險公司財務預算的合理控制，必須建立長效的考核和評價機制，對預算執行情況進行定期監督、分析，使公司財務預算達到預期目標。首先，公司預算監督管理委員會，定期對各種與財務預算有關的工作進行科學的研究和討論。準確的分析和評價預算控制部門的執行情況，評估和審議各種預算單位提出的預算要求，及時對市場環境的政策進行跟蹤并根據具體的情況提出預算修改意見，最終將評審的結果交給公司的決策層進行實施。其次，建立預算執行分析報告，一是建立預算執行情況分析報告制度，做到月度有簡要說明，季度有重點分析，年度有全面檢查，回頭看年初預算情況。二是定期跟蹤預算差異，對預算差異較大或問題較嚴重的機構給予預警提示，并與年度績效考核掛鉤。三是對各種機構、險種和銷售渠道經營成果的評價、考核和分析，以保證公司經營策略的準確性。再者，嚴肅考核制度，嚴格考核不僅是為了將預算指標值與預算的實際執行結果進行比較，肯定成績，找出問題，分析原因，改進以后的工作，也是為了對員工實施公正的獎懲，調動員工的積極性，確保企業戰略目標的最終實現。獎懲兌現是保障預算目標完成的重要環節，只有獎懲兌現才可保障預算的嚴肅性，確保管理過程各環節的銜接。最后，建立科學執行控制的預算審核評價機制。在公司內部的運行過程中必須進行內部預算審計制度的建立，及時對預算編制進行調整、修改，同時對程序的規定性、質量以及執行的效果進行嚴格的審核，對預算的執行情況進行日常的監督；對管理委員會的重大仲裁和預算調整行為進行審查，同時對各個預算主體的提交報告進行跟蹤和審計；科學的評估預算監控系統的質量，減少預算糾紛的出現，避免出現對預算編制和結果的權利操縱。

（三）切實提高財務部門在預算管理中的作用

為了保證財產保險公司的預算方案切實得到執行，在預算編制過程中需要各單位及機構做到信息互動，使得各職能部門的作用切實得到發揮，各種預算有據可查。財務部門雖在預算管理中發揮著牽頭并組織該項工作的作用，但要消除“財務預算是財務部門的預算”錯誤認識，財務部門在預算工作中主要任務是：一是要做好預算的整理編輯工作，統籌規劃好公司整體預算配置，并負責對各項預算的編制、溝通及協調，將預算匯總申報預算委員會進行審核。二是下達預算后，財務部門按月根據財務報表數據對預算執行情況進行認真分析，查找預算偏差的原因，提交預算委員會進行討論，及時調整預算。

（四）加強預算工作的覆蓋面

預算不但總部要做，各分支機構也必須要做，不但要做好總的預算，各業務部門還應該做好分預算，預算還可細分至險種，針對某種險別進行預算，也可做好長期、近期預算。另外企業預算控制僅僅為財務部門進行完成，這往往會造成財務預算的局限性，因此，在企業實際預算控制過程中，必須要消除“財務部門掌管財務預算”這種錯誤認識，明確財務預算是由經營者控制的，經營者對財務預算的編訂、執行及結果均要負有全部責任，并且充分增強預算工作的覆蓋面，這樣才可保證財務預算的準確、有效性。

四、結語

總之，財產保險公司的財務預算已經成為了當代企業中一種非常重要的管理手段。因為財產保險公司自身特性，在對該管理手段運用時，必須充分結合自身企業發展的階段，建構出適合自身企業發展的有效預算管理模式，另外在實施該預算管理模式時，還應該建立相應的指標體系及結果評估體系，只有這樣才可有效保證公司核心競爭力的提升，最終達到公司的效益最大化。

參考文獻

[1]陳恩莉.財產保險公司財務預算控制探討[J].金融經濟，2009（09）.

[2]戴成峰.論滾動預算在財產保險公司預算管理中的應用[J].金融會計，2008（10）.

第6篇：財產公示范文

一、建立基地

建立穩定的高標準蔬菜生產基地是利用避蟲網，生產無公害蔬菜的前提條件，我們通過選擇后確定放在中洪村農場，一方面考慮我們中心已經通過土地流轉，這是2000畝規模田中的一塊；另一方面考慮遠離鎮區，靠近農民畫村，方便觀光，示范，示范區環境無論是大氣、土壤、水質、還是交通、田間設施均比較適合無公害蔬菜種植。

二、避蟲網選用

本課題確定后，我們課題組人員自4月底至10月初利用標準管棚；配套覆蓋了新一代鋁鉑避蟲網，具有避蟲效果好，透光性強，經久耐用等特點。

蓋網前，我們進行土壤消毒和除盡雜草，以殺死殘留在土壤中的病蟲草，控制基數，阻斷傳播途徑。

蓋網時四周壓實壓嚴，不留破損，以防害蟲潛入。

蓋網后，施足基肥，盡量減少追肥和進棚次數，進棚作業，做到隨手拉網蓋棚，不給害蟲入侵機會。

田間使用避蟲網結束后，及時收好，妥善保管，以延長使用壽命。

三、茬口安排

我們在抓好選用抗病蟲新品種工作外，嚴格實行輪作制度，避免連作，預防病害。育苗以營養缽為主。由于蔬菜種類和品種多樣化，為了充分地利用設施生產，我們實行多茬次栽培和適當間套作，春季早熟栽培茄、瓜、豆，秋季的領頭羊延后栽培結合葉菜類種植，適當安排1畝大棚為育苗棚，作為育苗茬口類型。

番茄、茄子、辣椒等蔬菜苗齡長，為了提早上市，我們三月定植，4月底蓋了網，夏秋種植以葉菜為主，抓好前茬作物，殘留的枯枝爛葉，銷毀處理，為無公害蔬菜生產奠定了基礎。

四、合理施肥

施肥原則上以施有機肥為主、化肥為輔、重基肥、輕追肥。施用量因蔬菜作物不同而異，番茄、黃瓜等喜肥蔬菜一般我們使用腐熟榭3000公斤，或優質有機肥500公斤/畝，分別另加bb肥50公斤。種植前一星期施好，使用的領頭羊時將肥料均勻撒入地面，結合耕地深翻入土，追肥總量25公斤/畝尿素，分2－3次。對于根系發達的茄果類蔬菜，生長期采用打洞追肥，以減少揮發和氨害，追肥時間上，葉菜類和生長期短的蔬菜，苗期早施；采收前20田做到不追肥。茄果類以鉀肥、磷肥、氮肥為主，蘿卜、萵筍以磷肥、鉀肥為主，配合使用氮肥，生長期較長的蔬菜，合理采用根外追肥，葉面噴施相關的營養液，我們選用了葉面肥賜寶康，每次50－100克/畝。

五、合理使用農藥

無公害蔬菜不等于不使用農藥，關鍵是科學合理地用藥，減少農藥使用量，把蔬菜中的農藥殘留量控制在允許的范圍內，做到安全、合理、高效。

示范區蔬菜產品，經鎮蔬菜農藥殘留檢測室按不同品種分點采樣和速測儀測定，無公害蔬菜等達標率100％。

1、農藥選的領頭羊用我們根據上級蔬菜技術推廣部門推薦的高效、低毒、低殘留農藥品種，殺蟲劑主要有：奧綠一號、海正三令、美滿、除盡、綠卡、云除、艾美樂、潛克、辛硫磷等；殺菌劑主要有：福星、阿米西達、農利靈、農用鏈霉素等。

2、注意農藥的交替使用，合理混用，不隨意加大劑量。

3、蔬菜上市前嚴格掌握間隔期。

六、探索和建議

第7篇：財產公示范文

我因與丈夫感情破裂正在鬧離婚，他同意離婚，但由于對財產分割不能達成一致意見，所以就到了法院。法院立案后沒兩天，他的母親因急病不幸去世（他父親已于3年前去世），留下存款6萬元和一套價值7萬元的住房。我丈夫經與其姐姐協商，6萬元存款由他繼承。鑒于丈夫繼承6萬元遺產的實際情況，我準備增加訴訟請求，對該筆遺產的一半主張權利。可丈夫說，這筆遺產是他的個人財產，我無權分得。請問，離婚判決作出之前，所繼承的遺產是否屬于夫妻共同財產？

張竹

張竹朋友：

我的答復對你來說是個“好消息”，你丈夫繼承的這筆遺產應當屬于夫妻共同財產。我國《婚姻法》第十七條規定：“夫妻在婚姻關系存續期間所得的下列財產，歸夫妻共同所有：（一）工資、獎金；（二）生產、經營的收益；（三）知識產權的收益；（四）繼承或贈與所得的財產，但本法第十八條第三項規定的除外；（五）其他應當歸共同所有的財產。”《婚姻法》第十八條第三項規定，遺囑或贈與合同中確定只歸夫或妻一方的財產，為夫妻一方的財產。

從你來信所談的情況看，你丈夫的父母在生前沒有立遺囑，因此也就不存在以遺囑方式將你丈夫應繼承的份額確定為他一方所有的問題，這是其一；其二，你丈夫的母親去世時，你和你丈夫的離婚訴訟尚在進行之中，人民法院尚未作出生效的離婚判決，你們仍處于“婚姻關系存續期間”。因此，根據上述法律規定，你丈夫所繼承的6萬元遺產，應當屬于你們夫妻的共同財產，你有權主張分得一半。你準備就此增加訴訟請求是可行的。法院會依法支持的。

丈夫與人同居我能否向第三者索賠

我和丈夫結婚快10年了，孩子都7歲了。去年我發現老公和一個離婚女人在一起，被我抓過好幾次，他每次都向我保證不再和那個女人來往，我也看在孩子分上原諒了他。但他近來居然在外面租房子公然和那個女人住在一起，我現在對他徹底失望了，決定和他離婚。像這樣情況，我要求那個女人對我進行賠償，能行嗎？

黃儀

黃儀讀者：

夫妻間有互相忠實、互相尊重的義務。現在社會上“包二奶”、搞婚外情等丑惡現象確實屢見不鮮。這不僅違法而且有悖社會倫理道德。雙方因此種情況感情破裂導致離婚的，無過錯方有權請求損害賠償。

“損害賠償”包括物質損害賠償和精神損害賠償兩個方面。關于精神損害賠償這方面，適用最高法院頒布的《關于確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的解釋》有關規定。

根據《婚姻法》解釋（一）的規定，損害賠償責任的主體，為離婚訴訟當事人中無過錯方的配偶――即你的丈夫。因此，你不能要求那個女人對你進行損害賠償。向法院提起損害賠償請求，必須在你提起離婚訴訟的同時提出。如果你不離婚而單獨提起損害賠償請求，法院將不予受理。

此外，你也可以在婚姻登記機關辦理離婚登記手續后，以“有配偶者與他人同居”為由向前夫提出損害賠償請求，法院應當會受理。但是如果你在協議離婚時已經明確表示放棄該項請求，或者在辦理離婚登記手續一年后提出，法院將不予支持。

夫妻之間借款離婚時應否歸還

前兩年我想和朋友合伙作生意，雙方各投資1．5萬，但我愛人不同意，也不愿意拿錢，在此情況下，我只好說給她打借條保證以后一定歸還，她才同意。后來，因經營不善，做生意全部賠了，我愛人對此感到很氣憤。由于我們結婚后，一直性格不和，感情不好，現在我愛人已到法院要求離婚，并拿出當時我打的借條，要求我償還。請問夫妻之間的借款離婚時是否應該償還，急盼回復！

祁勇

祁勇讀者：

第8篇：財產公示范文

關鍵詞:因子 文化產業 公共關系 財務報告 社會責任

近期國務院了《文化產業振興規劃》，要求支持有條件的文化企業進入證券市場融資，并且鼓勵已上市的公司繼續以各種金融手段加大發展的力度。“十二五”期間國家將大力發展七大重點產業，三大平臺，推動文化產業成為我國支柱性產業。在國家政策的強化和關照下，2004―2010年我國文化產業增加值平均年增長率超過了23%，其中2011年文化產業增加值達到1.1萬億，占GDP的2.78%。預計“十二五”末期，文化產業的份額將占GDP的5%，市場價值將達兩萬億以上，人均GDP超過4千美元，我國將進入社會轉型產業升級階段。

隨著金融資本市場向文化產業敞開大門，資本和文化產業的無縫對接，文化產業上市的步伐明顯提速。自電廣傳媒首家文化企業上市后，目前已有28家文化產業登陸A股市場。但是28家文化產業上市公司到目前為止卻鮮有社會責任書，這不禁使人迷惑：在公眾崇尚公共關系呼喚社會責任的時代，處于傳播領域的文化產業上市公司是否應該更具有公共關系意識？

上市的目標是增強企業的核心競爭力，尋求更快的發展。上市后不僅要在原主業上發揚光大，還要通過并購重組整合、擴展、延伸上下游的產業鏈和價值鏈，積極開拓新的文化領域。但發展不是一蹴而就的，公司的發展同樣需要良好的生態環境，而公共關系正是保持、發展良好生態環境必不可少的利器。

公共關系不僅能改善公司與投資者、股東、債權人以及政府、員工、客戶、供應商、媒體利益相關者之間的關系，幫助企業推廣產品和服務，塑造企業社會形象，實現價值最大化，提高上市公司股票的市值；還能在系統性風險和非系統性風險來臨之際，以良好的社會生態化危為機。本文通過文化傳媒上市公司會計報告的公共關系解讀，對其公共關系意識、行為、狀態進行綜合分析，在此基礎上探討文化上市公司公共關系生態，使企業上市后在股民、媒體、同行的關注和政府部門監管下，泰然自若，氣定神閑，取得明顯的競爭優勢。

一、公共關系與公司財務報告

公共關系是自19世紀來被各階層廣泛提及和重視的領域，也是促進企業與社會和諧，建立良好生態環境的基本思想。參照陳先紅的《公共關系生態論》，公共關系是指組織―公眾―環境系統的關系生態管理。具體的說，就是社會組織運用監測環境和溝通對話等手段，營造公共性、公開性、公益性和公共輿論性的關系生態，確保組織利益和社會價值的和諧。會計財務報告是上市公司向各方面利益相關者提供反映公司經營狀況及財務成果的數據及信息的報告。在我國有較規范的資產負債表、利潤表、現金流量表和權益變動表，還有處于自發鼓勵階段的企業社會責任書。

無論是那類報表，都牽動著利益相關者的神經。股東、債權人、投資人在意影視類公司利潤表中的電視劇、電視欄目、電影、演藝活動的收入和拍攝成本、毛利率、發行和自拍劇目的比例、與發行網絡等媒介渠道的建設，關注著公司影視劇的制作發行能力、電影票房收入和電視收視率；關注著網絡傳媒公司的有線電視寬度業務、節目傳輸、網絡電視工程和入網費、機頂盒銷售的市場占有率、網絡運營成本、政府補貼力度以及今后與新興產業資源整合后（三網融合、手機媒體、等增值業務）的發展前景；關注著出版傳媒公司的一般圖書、教材教輔、期刊、音像制品、文化用品、出版、發行、印刷業務總量和比例，以及企業在政府出版基金公益性資助招標項目的中標能力、當地和省外的圖書市場占有率和拓展開發能力。

現金流量和資產負債、權益表中所列示上繳的各種稅費、政策性獎勵，員工年平均所得、職工的勞動生產率、公司的分紅、資產負債率、捐贈和贊助等指標表示著上市公司在勞動力市場化和科學技術日新月異、強調人文關懷的環境中與員工的生態關系；在市場經濟和公共權力、公共利益之間的政府生態關系；在社會公益捐贈等主流價值觀的守護中體現與社區的生態關系；在做強企業發展產業、分紅回報比例中體現與股東、投資者的生態關系。

二、公共關系與企業社會責任

公共關系的倫理基礎是社會責任。從歷史上看，公共關系觀念的發展與社會責任理念的演變有著密切的聯系。在一百多年前，現代公共關系的誕生地美國，一些壟斷企業缺乏最基本的道德準則，控制政府，胡作非為，無視勞工的利益，受到了社會公眾的抗議和抵制。在公眾輿論的聲討和法律的制裁下，一些企業聲名狼藉，生產陷入困境。面對一籌莫展的社會關系，資本家不得不求助于向公眾講真話把爭取公眾諒解作為改善各方關系第一要務的艾維?李。艾維?李并以此原則作為解決社會公共糾紛的不二選擇并成功地開創了最早的公共關系事務所。

公眾責任概念的發展是在1900年代初期到1930年，這一時期正是現代公共關系誕生期。同是公共關系的奠基人伯納斯也積極倡議“私人企業的公共責任運動”。由于伯納斯及妻子桃瑞絲?弗萊斯曼成功的公共關系咨詢與理論研究活動，極大地推動了美國公共關系專業化及“公眾責任”概念的發展。“公眾責任”要求企業不僅要對所有者的利益負責，還要對社會的發展負責。在1930前后的經濟危機中，無論是以美國總統羅斯福為首的政府，還是社會團體、財團、企業，都把公共關系的作為維系公眾，化解矛盾，說服和影響公眾的重要手段。

20世紀70年代，隨著經濟高速發展導致環境生態惡化等問題的產生，使得管理學界重新興起了對于企業社會責任的討論，而此階段的公共關系理論也涉及相關的議題。

公共關系學者霍華德?蔡斯提出了“議題管理”的概念：認為組織和公眾創造了議題，公共關系應該參與這些議題，并管理組織對此的反應。其他一些學者如格魯尼格、卡特?李普等也都對公共關系對議題的管理進行研究：卓越的公共關系能夠界定各種利害相關者，并從中細分出活躍與激進公眾，能夠在議題之前推出對等的溝通項目（互動或催化戰略），通過組織與公眾的互動解決相關議題。

這一時期公共關系的主流思潮就是以戰略型公共關系手法解決具體社會議題問題，而企業社會責任研究的重點也是強調企業與社會關系的具體管理過程。1971年，美國經濟開發委員會對企業社會責任的進行界定：包括經濟職能、環境變化、促進社會進步等層次，涉及10個領域和58種行為。弗雷迪?里克在20世紀80年代在社會責任原有價值觀和倫理涵義基礎上，提出“企業社會公正”的概念。“公正、共享、發展”應該是現代社會所遵循的基本理念。每個社會團體和個人如果能信奉公正的基本原則，就能夠使絕大多數社會成員受益，從而實現社會真正意義上的發展。格魯尼格在公共關系雙向對稱模式中提到：“相互依存、開放系統、動態性平衡、自主性、創新、管理的非集中化、責任感和解決沖突”。

克魯?克伯格的“社區感說”，以及近幾年熱議的“生態管理說”等進一步推進了公共關系領域研究的發展。這些新的觀點都強調了關系的質量和承諾，強調企業的社會認同感及核心價值觀，強調公眾的知情權、企業的組織權力和責任的平衡，以及強調以社會責任承擔為動機，進而減少社會動亂的觀點。

在公共關系發展的階段中，就帶有不明確的“社會責任”概念的內涵，雖然公共關系的概念一直處于變化之中，但是公共關系對于社會責任的強調與關注從來就沒有停止過，社會責任的導向與現代公共關系的發展幾乎是同步的。

三、社會責任和公共關系的評價方式

(一)社會責任評估

國外在20世紀70年代就開始探討如何建立企業社會責任的評價體系，歸納起來主要是五種：聲譽指數法;內容分析法;問卷調查法;KLD指數法;利益相關者框架。還有各種評價標準：有政府制定的評價標準國際勞工組織相關的公約、聯合國人權宣言等；也有的是非政府組織制定的SA8000；還有跨國公司為自己制定的生產責任守則等。

(二)公共關系評估

公共關系評估現在主要是針對公共關系傳播活動進行的評估，主要方式有：公關人員自評；組織領導和相關部門評價；公眾評議；專家評估。主要指標是Cutkip等人提出的七段公共關系活動評估模型：了解信息內容的公眾數量―感知度、知曉度、理解度的提高；改變觀點公眾的數量；改變態度的公眾數量；發生期望行為的數量；發生重復期望行為的公眾數量；達到的目標或者解決的問題。社會環境和文化狀態的變革。

作為上市公司，外部公眾對公司的認知主要來自于對公司財務報告的解讀，無論是公司的管理決策能力還是經營生產能力，以及未來發展前景等在財務報告中都能得到一定的解釋，財務報告在上市公司公眾形象塑造中起著決定性作用。

四、財務報告的公共關系信息解讀

(一)文化產業上市公司財務報告信息來源

從文化產業上市公司中選取14家企業作為研究樣本，并從2010年年報中篩選與公共關系相關的會計財務指標，利用spss統計分析軟件判斷分析其綜合公共關系指數，反映公司間公共關系狀態的程度。（財務報告和數據主要從怒潮網中獲得。）

文化產業，是以“文化創意”為核心，通過技術的介入和產業化的方式制造、營銷不同形態的文化產品的行業。首先對上市的文化產業公司進行行業甄別：至今上海證交易所上市的公司共915家，深圳證券交易所共1388家上市公司。依據文化產業范圍界定：國家統計局將以下8類列為“文化產業”的范圍：新聞服務；出版發行和版權服務；廣播、電視、電影服務；文化藝術服務；網絡文化服務；文化休閑娛樂服務；其他文化服務；文化用品、設備及相關文化產品的服務。按照A股證券交易所的分類，符合文化產業上市公司共28家，其中出版傳媒12，聲像業1，其他傳播服務業4、信息傳播服務業3、廣播電影電視業7。（來源于招商證券股市分析軟件），另考慮到宋城集團《宋城千古情》旅游演出的影響力，也選入樣本之中。

(二)確定公共關系綜合評價指標

公共關系也就是組織與公眾之間的關系，公眾按組織的重要程度被劃分為首要公眾、次要公眾和邊緣公眾。對于上市公司而言其首要公眾是與組織關系密切，對組織的生存發展具有重要影響力和決定性作用，而且還影響和制約其他公眾的公眾。在上市企業中首要公眾有員工、股東、商品消費者、供應商等。次要公眾是對組織的生存發展有一定的影響，但這種影響尚不具有決定作用的公眾，如社區公眾、新聞界公眾、政府機構、金融機構。邊緣公眾是與組織有一定的聯系，但不影響組織生存發展的公眾，如科研機構、宗教團體、非同類企業及競爭對手等。企業的公共關系重點是首要公眾，同時應努力維護好次要公眾的關系。

根據財務報告數據表示的清晰度和成因，以及與主要公眾和次要公眾相關程度，采集的數據由以下幾方面構成：第一首要公眾關系，（1）員工關系公共關系指標：勞動工資的增長率。是近兩年支付給職工以及為職工支付的現金的增加量除以上年支付給職工以及為職工支付現金。（來源于合并現金流量表）（2）股東關系公共關系指標：每股收益、每股收益增長率、凈資產增長率、分紅比例。分別是歸屬于上市公司股東的凈利潤除以股份總數、本年每股收益比上年同期的增減率、本年比上期所有者權益的增減率、當年分配的現金除以當年的未分配利潤。（來源于主要會計數據和業務數據摘要，合并利潤表、利潤分配公告。）（3）消費者關系公共關系指標：主營業務收入增長率。本年比上年主營業務收入的增加率。來源于主要會計數據和業務數據摘要。（4）供應商關系公共關系指標：應付賬款周轉率。當年期末存貨除以年末與年初的平均應付賬款。（5）政府關系公共關系指標：上繳稅金。是支付的各項稅費―返回的稅費。來源于合并現金流量表。第二次要公眾關系，（6）社區關系公共關系指標：捐贈和贊助。捐贈支出，來源于合并利潤表中的營業外支出中的捐贈支出。（7）金融機構關系公共關系指標：資產負債比。總資產除以總負債。

上市公司的公共關系綜合指數包含對員工、消費者、政府、社區、投資者、金融機構、供應商的7個方面。對公共關系同樣起主要作用的政府補助由于受文化產業不同行業和性質的影響，存在不可比性；員工的平均工資由于在財務報告中員工人數只有期末總數，缺乏當年的加權平均數，使員工的平均工資在財務報告中缺乏準確的信息。對新聞機構公共關系指標來自于信息的真實性、透明度、全面性，需要從會計報表的總體狀況來考核。所以以上指標均未被列入因子分析的因變量中。

(三)通過spss統計分析軟件的分析與結果

1、數據標準化和相關性檢驗

通過SPSS軟件對原始數據進行均值為0、方差為1的Z標準化處理，消除變量之間的量綱關系，使之具有可比性。

通過相關性檢驗，大多變量之間具有較大的相關性，但上繳的稅額及捐贈和贊助與其他變量之間的相關性不大。

2、KMO 檢驗和 Bartlett 檢驗結果

表中KMO 檢驗值為0.587，表示可以進行因子分析，Bartlett 的球形度檢驗近似卡方149.23，df=45檢驗Sig值為0.000，說明檢驗數據來源于符合正態分布的總體，適合做進一步的分析。

3、變量共同度

從公因子方差中可以看出各變量中所包含的原始信息被提取的公因子所解釋的程度。除凈資產增長率為73.8%和上繳的稅額為89.2%，其他公因子解釋的程度都在92%以上，說明提取的公因子對變量的解釋能力很強。

4、解釋的總方差

由初始特征值顯示，前4個體征值大于1，所以選擇前四個主因子。從提取平方和載入，顯示第一主成分的方差貢獻率是52.54%，前四個主因子占所有主成分方差的91.28%，由此可見，選前四個主因子已足夠代替原來的變量，幾乎涵蓋了原變量的大多信息；旋轉平方和載入顯示旋轉后的四個主因子方差貢獻率接近。（圖1）

5、旋轉因子載荷矩陣

采用kaiser標準化的正交旋轉法，通過因子旋轉，使各個因子的含義更明確。從旋轉后的因子載荷矩陣圖中可以看出：第一因子主要解釋應付賬款周轉率、資產負債比、每股收益、職工支付現金等增長率，表示的是與債權人的關系和對待職工的態度。第二因子主要解釋每股收益增長率、每股收益、凈資產增長率，表示公司的生產能力、獲利能力以及凈資產的增厚能力，反映公司的經營實力。第三因子主要解釋紅利派發率、營業收入增長率，表示公司產品公眾的認可度，反映公司的市場擴張能力發展前景以及對股東的態度。第四因子主要解釋上繳的稅額、捐贈和贊助，表示公司對社會公益事業的支持程度。

6、因子得分系數矩陣（圖2）

利用回歸法得到單因子得分函數：

Z1=0.171職工支付現金等增長率+0.463應付賬款周轉率-0.137營業收入增長率+0.425資產負債比-0.24每股收益增長率+0.271每股收益+0.128上繳的稅額+0.038捐贈和贊助-0.083凈資產增長率-0.093紅利派發率

同理，以因子2、因子3、因子4分別與標準化后的指標相乘并求和，可得Z2、Z3、Z4。

利用綜合因子得分公式，Z=（0.29 * Z1 + 0.0.22 * Z2 + 0.21 *ZF3 + 0.18 * Z4）／0.91283可得14家上市公司的公共關系綜合指數：（圖3）

四、卓越的公共關系是上市公司保持發展的基礎

以上分析得到，公共關系綜合指數的排名依次是華策影視、宋城股份、中文傳媒、華誼兄弟、中南傳媒、奧飛動漫、藍色光標。華策影視的因子1、因子2、因子3得分都較高，反映華策影視在生產能力和員工關系、投資者回報率，凈資產增長能力、獲利能力和市場份額上都有較高的得分。在2010年公司相關指標的增長幅度都在兩位數，不僅影視作品頻頻獲獎，而且還獲得18項政府獎勵款：文化精品獎、文化創新獎、精神文明獎等，總計獎金1264.5萬元。10年的每股68元高發行價上市推升了公司的競爭能力，使公司的發展進入快車道。同時，公司因子4較低，反映公司對社會公益還不夠用心。

上市公司取得金融資本的支持，維持優于同行業水平的快速發展，必須依賴于卓越的公共關系。企業只有把握文化傳媒公司長期生存和未來發展的趨勢，以社會責任為基礎，制定公共關系目標，整合各種資源，建立一個提高組織效率的公共關系執行系統，增加企業與公眾之間耦合，與相關利益者進行雙向對稱溝通，兼顧相互的利益，以負責任的態度完整的“社會公民”形象出現在股東、消費者、政府、供應商、員工、媒體等公眾面前，才能獲得可持續發展，縮短與國際同行的距離。

參考文獻：

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[2]張克非.公共關系學[M].高等教育出版社,2007

[3]丁桂蘭.公共關系學[M].華中科技大學出版社,2010

[4]姜忠輝,劉琳玲.青島上市公司履行社會責任情況探析[J],中國海洋大學學報,2009

第9篇：財產公示范文

1.1施肥量過大引起土壤鹽害 白城市的日光溫室蔬菜生產一般都畝施雞糞或其它廄肥5000kg,磷銨100～150kg,鉀肥150kg,尿素30～50kg,在生育期還要追施尿素或硝銨數百公斤。這樣的施肥不僅降低了蔬菜的品質,而且浪費了大量的肥料,造成土壤鹽漬化,導致收益下降。

1.2追施肥方法不合理白城市的日光溫室底肥施用采取了深施、分層施用技術的科學方法,這樣既滿足了不同時期植株對養分的需要,又防止了養分損失。但追肥方法極不合理,主要是把肥料放在進水口,放水沖施,這樣造成施肥不勻,養分隨水流失、轉化、揮發等。同時追肥品種單一,在整個生育期僅追硝銨或尿素,造成土壤和蔬菜中硝酸鹽和亞硝酸鹽含量過高,影響蔬菜的品質。

1.3其它元素和微肥重視不夠蔬菜的生長不僅需要氮、磷、鉀大量營養元素,而且對鈣、鎂、硫等中微量元素的需求也必不可少。蔬菜生長過程中只要缺乏其中的任何一種營養元素,就會對蔬菜的產量和品質產生影響。但許多菜農對中微量元素重視不夠,施用較少或不施,使得日光溫室蔬菜發生元素缺乏癥,從而影響蔬菜的產量和品質。

2.無公害蔬菜生產肥料施用技術

2.1采用有機、無機相結合,以有機肥為主的原則

一般日光溫室蔬菜每年要畝施腐熟且經過無害化處理的優質有機肥5000kg,大中小棚畝施用量3000～4000kg。

2.2適量增施磷、鉀肥,控制氮肥施用量

以黃瓜為例簡單介紹一下肥料施用量的計算。當前白城市日光溫室黃瓜生產水平在8000～10000kg/畝, 現在按畝產量10000kg,土壤肥力產量按2000kg計算,還需補充生產8000kg黃瓜所需的養分。按黃瓜單位產量所需養分量,植株還需吸收純N 8kg,P2O512kg,K2O13kg。如果畝施5000kg雞糞,當季的利用率按大田試驗結果25%計算,雞糞可提供純N3kg,P2O519.2kg,K2O10.63kg,這樣除了鉀不能滿足黃瓜生長所需的要求外,氮肥相差不大,磷肥還有一定量的富余。如果按大田試驗結果,還需給黃瓜補充硫酸鉀,即可滿足生產10000kg黃瓜所需的三大元素的要求。

2.3合理施肥

2.3.1選擇施用后對蔬菜品質沒有影響或影響較小的肥料品種,如鉀肥要施用硫酸鉀肥料,不能施用氯化鉀肥料;氮肥施用中要選擇銨態氮或酰氨態肥料,少用或不用硝態氮肥料。這樣既可獲得高產,又能降低蔬菜產品中的硝酸鹽和亞硝酸鹽含量,提高蔬菜品質,同時還能降低硝酸鹽對土壤的污染。

2.3.2要采用合理的施肥方法。底肥要深施、淺施相結合,以滿足蔬菜不同生育時期對肥料的需求。采取普施和集中施用相結合,以滿足苗期對肥料的需求和提高利用率;追肥最好采用溝施和穴施,且要化肥和人糞尿交替施用,施后澆水的辦法進行,以提高肥料的利用率和減少硝酸鹽、亞硝酸鹽在土壤中的積累。

2.4有針對性的施用微肥和其它元素肥料

由于日光溫室蔬菜生長期比較長,易造成各種養分的缺乏,因此,除在底肥中施用鋅、鐵、硼等微肥外,還要在生長期不定期地噴施復合肥和其它元素肥料,這樣不但會起到增產作用,還能改善蔬菜的品質。

2.5推廣施用蔬菜專用肥

蔬菜專用肥是根據蔬菜每個品種的需肥量配制的一種高效復混專用肥。它具有養分全、肥效快、易吸收、施用方便等優點,可改變菜農盲目施肥,過量施用某一養分的缺點,既能降低生產成本,又能提高蔬菜的產量和品質,提高日光溫室的經濟效益。

3.無公害蔬菜生產要求使用符合國家有關標準的肥料種類

3.1有機肥廄肥、沼渣、沼液、餅肥、人糞尿、綠肥、作物秸稈、堆肥。其中的廄肥、人糞尿、堆肥必須經過高溫堆漚,充分腐熟和無害化處理,符合相關標準。有條件的地方可選用生物肥料、腐植酸肥料、氨基酸肥料等。

3.2無機肥主要包括尿素、磷酸二銨、重過磷酸鈣、硫酸鉀等,以及按農技部門配方施肥方案配制的以氮、磷、鉀中兩種或兩種以上的復合肥。

3.3微生物肥料包括根瘤固氮菌肥料、磷細菌肥料、復合微生物肥料、光合細菌肥料等。

3.4葉面肥料以大量元素、微量元素、氨基酸、腐殖酸為主配制成用于葉面噴施的肥料,包括以微量元素為主配制的肥料、植物生長輔助肥料配制的葉面肥料。

4.無公害蔬菜生產禁止使用的肥料種類

4.1 禁止使用未經國家或省級農業部門登記的化學肥料和生物肥料,所使用的商品肥料應符合國家有關標準、行業標準的要求;對于實行生產許可證、肥料登記管理制度的肥料品種,必須使用獲證企業產品,以保證肥料質量和可靠性。