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關鍵詞:人文關懷;大學生思想政治教育;實效性;述評
中圖分類號:G641文獻標識碼:A文章編號:1671―1580(2014)01―0025―03
大學生思想政治教育(以下簡稱思政教育)的實效性問題一直是高校教育工作者關注的永恒主題。人文關懷作為思想政治教育工作的新理念在十七大報告中被明確提出來以后,國內學術界也加大了對人文關懷理念下大學生思想政治教育實效性的研究。研究取得了可喜的進展,主要集中在人文關懷和大學生思想政治教育實效性的內涵;在大學生思想政治教育中加強人文關懷的必要性;人文關懷理念下思想政治教育實效性的現狀、原因、解決對策這幾方面。
一、相關內涵的厘定
(一)人文關懷的內涵及內容體系建構
對于人文關懷的內涵,雖然理論界仍存在較大分歧,但是在較大范圍內已有一定共識。多數學者如楊懷中、張弘政、張敏、王歡、劉天宇等認為人文關懷堅持以“以人為本”為核心,注重人的價值和主體意識,滿足人的需求,尊重人的尊嚴等。
學者張敏認為“人文關懷是指對人的生存狀況的關懷,其核心是強調人的道德價值和尊嚴,關懷人的生存狀態和權益,從而推動思想啟蒙和人類的共同解放,促進社會的健康發展”。學者王歡、劉天宇認為人文關懷的核心應是重視人性、肯定人的價值。學者史佩宇提出思政教育意義上的人文關懷“首先要尊重人的主體地位和個性差異,表現為對人的人格尊嚴及價值需求的一種關心和尊重,不斷激發人的積極性、創造性及主動性,從而使人都能實現自身的全面自由發展”。另外,學者伍揆祁在與上述學者有相似見解的同時對人文關懷還有其獨特的看法,他在《思想政治教育人文關懷論》中指出,人文關懷更側重于實踐,是實現人文精神的一種方式和途徑。
思政教育人文關懷的內容體系建構方面最具代表性的學者是王東莉和伍揆祁,他們二位都提出了自己的見解,做出了詳盡的闡述。前者認為“思想政治教育人文關懷應從關心人的需求、滿足人的需要,提升精神品位、豐富心靈世界,喚醒主體意識、塑造獨立人格,培養倫理情操、完善道德境界,建構精神家園、引導終極關懷等幾個層面來全面推進人的發展”。后者認為要“尊重人的價值、滿足人的需要、喚醒主體意識、培養德性倫理、提升文化品位、豐富心靈世界、導引終極關懷”。總之,思政教育人文關懷的內容應注重個體核心價值觀形成的同時體現以人為本,突顯人的價值,滿足人自身全面發展的要求,使人達到自由全面發展,為我國社會發展培養出更合格的“四有新人”。
(二)大學生思政教育實效性的內涵
對大學生思政教育實效性的內涵,多數學者的見解基本一致,認為思政教育的實效性是思政教育目標的實現程度,而高校思政教育實效性是其現實活動功能和期望功能的吻合程度。如有學者提出“大學生思想政治教育實效性是指在大學生思想政治教育過程中,思想政治教育的實際運作對思想政治教育目標的實現程度,即學生思想政治教育活動產生與出現正向結果的效能屬性”。學者林琳提出高校思政教育實效性是“高校思想政治教育者運用社會的核心價值觀念,通過相應的教育方式、手段,對受教育者所實施的愛國主義、集體主義教育所達到的實際效果與思想政治教育目標效果相契合的程度”。學者沈壯海提出“思想政治教育結果的有效性、思想政治教育過程的有效性、思想政治教育要素的有效性,構成了思想政治教育有效性問題研究的三個基本方面”。
二、大學生思政教育中加強人文關懷的必要性
在大學生思政教育中堅持貫徹人文關懷的理念,是社會發展和思政教育學科建設發展的必然要求,是大學生全面發展的內在要求,是大學生思政教育實效性提高的關鍵,因此必須加強人文關懷理念的貫徹實施。許多學者對此進行了論述,主要有以下幾點:
一是人的本性的需要。哲學認為內因決定外因,“人的本性需要得到人的承認與尊重,需要得到人的挖掘與激勵。正是由于人的本性決定著思想政治工作要注入人文關懷”。人文關懷的核心就是尊重人、關心人、滿足人的需求,而大學生思政教育是培養人成為“四有新人”的教育,二者具有內在的聯系,在本質上有很高的契合度。
二是時代進步的需要。世界經濟全球化、國際化步伐加快,后現代主義、新自由主義等各種西方社會思潮泛濫,人才競爭日益激烈,我國正處于社會轉型、構建和諧社會、全面建成小康社會的關鍵期,只有堅持人文關懷理念,高校思政教育才能在復雜的國際國內環境中抓住人的本質,實現人的發展,才能提高自身的實效性,突顯自身的價值,才能符合我國發展的要求。學者韓華強調:“在經濟全球化、高等教育國際化發展進程中,在綜合國力競爭、人才競爭日益激烈的情況下,……盡管影響思想政治教育實效性的因素很多,但缺乏人文關懷無疑是重要的一個,加強人文關懷是大學生思想政治教育與時俱進的創新基點。”
三是思政教育自身發展的需要。通過實際調查可以得知,思政教育理論空洞,忽視學生的自身需求,導致學生的反感,嚴重影響了思政教育的發展。加強人文關懷理念的貫徹實施有利于將重心轉移到關注學生自身全面發展方面,有利于使思政教育貼近學生實際,從而增強思政教育的實效性。“人文關懷是思政教育擺脫低效的內在訴求,是思想政治教育良性運行的必要支撐。”
由此可見,學者們對在大學生思政教育中加強人文關懷的必要性從內在因素和外在因素都做出了相應的論述,加強人文關懷不僅是時展的要求,更是大學生思政教育自身發展的要求,是大學生自身發展的要求。在大學生思政教育實效性不理想的狀況下,我們應該更清醒地認識到人文關懷對提高大學生思政教育實效性的重要性,應該把人文關懷理念貫徹落實到實處。
三、人文關懷理念下思政教育實效性的現狀
人文關懷理念下思政教育的實效性在得到提高的同時仍然存在較多問題。人文關懷理念的貫徹實施取得的成效主要體現在:人文關懷理念在絕大多數高校受到重視,大學生主體意識明顯增強,思政教育得到絕大多數大學生的認可,大學生與思政教育者的關系得到明顯改善等。對于存在的不足,絕大多數學者認為在高校思政教育過程中人文關懷缺失嚴重、人文關懷的理念在部分高校仍未得到高度重視、人文關懷理念重形式輕實踐的情況嚴重等導致高校思政教育實效性不強。例如學者李自維從大學生思想政治教育工作中存在問題的角度闡述這一問題,認為在教育思想上,仍然欠缺“以人為本”的思想觀念;在教育目標上,體現“個性發展”的具體要求還嚴重不夠;在教育內容上,不能很好地適應大學生成長、成才的需要;在教育方法上,沒有完全貼近大學生的思想實際;在教育環境上,沒有形成“全員育人,全程育人”的氛圍。
對思政教育實效性不足的原因分析,絕大多數學者如林琳、李向軍、史佩宇等認為目前大學生思政教育實效性不理想是由于思政教育的價值定位、內容、教育教學方法等缺乏人文關懷造成的。李向軍提出:“思想政治教育的價值定位、目標制定、內容設計和方法實施過程中缺乏人文關懷,這在很大程度上制約了思想政治教育有效性的實現。”
四、人文關懷理念下增強思政教育實效性的措施
在增強人文關懷理念下大學生思政教育實效性的對策措施方面,目前學術界做出了較多研究論述。
(一)堅持以學生為本
大學生在思政教育活動中居核心地位,堅持以人為本的理念,以學生為本,尊重學生的主體地位,注重學生的個體差異,關注學生發展的現實需要,是提高大學生思政教育實效性的必然要求。充滿人文關懷的大學生思政教育要“因材施教,給大學生創造一個自主的發展空間,讓大學生充分發揮其獨特的個性優勢,彰顯能動性與創造性,使大學生形成獨立和諧的人格”。
(二)提高教師人文素質
教師在思政教育活動中居主導地位,是大學生的領航員,全面提高教師的人文素質,有利于教師更好地對大學生進行情感教育,進行心理疏導,全面關懷大學生的身心發展,引導大學生樹立正確的世界觀人生觀。
(三)豐富教學內容及方法
完善教學內容,創新課堂教學,超越灌輸式教育方法,堅持理論灌輸與實踐養成相結合。例如學者李向軍提出“思政教育的人文關懷在教育內容上的體現就是要實現對人的現實生活的回歸,關照人的生存狀況,考慮人的生存境遇突出人格完善。根據維果茨基‘最近發展區’理論,從人的現狀出發選擇多樣化的教育內容”。學者楊林指出“在方法上要遵循教育的內在規律,……把人文關懷與專業教學緊密結合,將思政教育滲透到人文教育的全過程中去。在內容上要關注傳統文化精神,加強文化的交流與融合,注重培育學術文化”。
(四)優化思政教育人文環境
優化思政教育人文環境,積極推進和諧校園文化建設,開展形式多樣的文化活動。例如學者王利軍提出“大學的人文環境無時無刻不在潛移默化地影響每一個學生。校園是學生生活、學習的最重要的場所。……通過豐富多彩的校園文化,使學生獲得在課堂上得不到的更加廣博的知識和更加豐富的情感體驗,真正成為個性豐滿、和諧發展的人”。
(五)拓展管理方式和方法
大學生思政教育是針對人的教育,除了剛性管理之外,必須有柔性管理,注重人文關懷,剛柔并濟,建立健全人文關懷制度,堅持“柔性管理和感染熏陶相結合,豐富思政教育的管理方式”。只有這樣,才能更好地達到大學生思政教育的目的。
五、結束語
雖然國內學術界對人文關懷理念下大學生思政教育的實效性問題的研究取得了不少成績,但是,對此問題的研究多集中在理論層面上,實證研究較為薄弱,增強思政教育實效性的對策措施還不盡完善。我國《中長期教育改革和發展規劃綱要(2010―2020 年)》中明確要求把“育人為本作為教育工作的根本要求。……要以學生為主體,以教師為主導,充分發揮學生的主動性,把促進學生健康成長作為學校一切工作的出發點和落腳點。關心每個學生,促進每個學生主動地、生動活潑地發展,尊重教育規律和學生身心發展規律,為每個學生提供適合的教育”。大學生思政教育實效性如何,直接關系到“培養什么人”與“如何培養人”的問題。提高大學生思政教育實效性是當前大學生思政教育的重要戰略任務,人文關懷理念為新時期提高大學生思政教育的實效性構建了一個全新的視界,人文關懷是提高高校大學生思政教育實效性的重要突破口。因此,以人的尊嚴、需要、價值以及發展為核心的人文關懷,是增強思政教育實效性、推動思政教育有效運行的必要支撐,學術界應當結合實際進一步地深入研究人文關懷理念下的大學生思政教育的實效性問題,堅持理論聯系實際,使理論研究與實際應用相契合,使理論更好地為增強大學生思政教育的實效。
[參考文獻]
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一、以身作則,做級部教師的帶頭人和領路人
級部主任是級部工作的“領頭雁”。學校工作千頭萬緒,除了要保質保量地完成四年級三個班的教育教學任務,我還要帶領四年級的教師完成學校安排的其他工作,要能更好地帶動教師積極工作,我首先保證自己以積極樂觀的態度投入到工作中去,真正具備“領頭雁”的工作風范。日程生活中,我能主動跟教師溝通,對教師噓寒問暖,及時了解他們的困難,盡最大可能地幫助他們,這樣便搞好了整個級部教師的團結,工作起來更是得心應手。
二、加強管理,認真落實學校各項管理制度
作為級部主任,督促教師遵守學校各項規章制度是我工作的重點之一。根據本級部教師的特點,我首先做到以身作則,帶頭遵守學校規章制度,并積極配合學校教導處、政教處、教科室、總務處等的工作,抓好教師的上課,坐班等情況。在日常的教育教學工作中,作為級部主任,我大膽放手,根據教師自身特點,讓有能力的教師承擔學科教研組長工作,并對班主任和教研組長進行明確分工,如語文方面,我讓劉培龍老師配合教科室工作,積極做好語文教研工作,而數學方面,我則協同其他兩位數學教師,認真研究新課標,從提高學生能力入手,搞好教學工作。這樣按照層次管理的要求,理清四年級全科目的教育教學工作,這樣整個級部管理不但條例清楚,責權分明,而且做到了時時、事事、處處有人抓,并讓每一位教師有成就感。另外,我還經常反思自己應該負責的事辦好了沒有,該管的人管好了沒有,避免教師有任何違規現象。
三、強化訓練,搞好教育科研工作
首先是做好班主任隊伍建設工作。班主任是學校與學生、家長之間聯系的紐帶和橋梁。對學生的身心成長有著潛移默化且舉足輕重的影響。我每周組織開一次班主任會,及時總結并推廣班主任工作的好經驗,提高班主任的自身素質和管理水平。這樣,我們能發揮大家的集體智慧,通過班級管理工作的專題研討,發現一些更好的管理方法、管理策略。另外在我們級部倡導奉獻精神,調動廣大班主任教師工作的積極性,特別是讓班級其他課任教師配合好班主任做好班級工作。
其次是打造學習型、研究型的教師團隊。我積極倡導教師進行相互學習,取長補短,除學校正常安排聽評課外,我們級部所有教師均人人執教一節研討課,方便了大家的交流與學習。倡導教師寫課改反思,至今我們每人至少有10篇課改反思文章,這些文章不是對任務的簡單應付,而是記載了我們每位教師的課改成長歷程。
再就是抓好學生管理,強化學生各項養成教育。嚴抓學生常規習慣養成,明確小學生一日常規要求,按要求強化記憶并落實,級部、班級跟上檢查,發現問題及時解決,從早到校到晚放學,從入學站隊、打掃衛生到下午放學站隊關窗都有明確的標準要求,成效顯著。為了提高學生的能力,我們級部注重學生干部培養,強化學生自我管理。加強對學生的管理,提高學生的自律自強能力。另外我們還實行小組長負責制,班干部主要負責對學生小組的監督與評價,而直接的管理者是各個小組長,無論是學生的學習、紀律、衛生等等,都納入小組管理的范疇,縮小了管理的單位,更加便于實施自我管理。這樣的管理模式,大大調動了學生學習訓練的積極性,教育效果顯著。
四、存在的不足和努力的方向
很多嫉妒的孩子總是往高處比,越比越自卑,越比越痛苦。于是自己掉入了一個陷阱,再加上心理的無助感、悲哀心理一同作怪,就會孤僻起來。
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教育心得:
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“同課異構”活動是要求任教同年級同學科的所有教師選取教材中的同一教學內容,各自研讀教材,獨立設計教學預案,然后分小組集體備課,在此基礎上進行教學實踐并展開討論的一種教學研究活動。活動中,學校同一學科全體教師通過備課、說教學設計、上課、聽課、評課等教研活動,讓教師踏踏實實地經歷“理解教材、獨立設計、課堂實踐、比較創新、總結提升”的過程。
這一活動,一方面使授課教師能發現別人的長處,找到自己的不足,以此改進以后的教學。
另一方面所有學科教師都能從中借鑒到許多新穎的做法,體驗別人的教學風格和教學藝術,達到相互比較、揚長避短,資源共享,共同提高的目的,從而進一步推動課堂教學改革,大面積提升教學質量。
一、“同課異構”活動的操作程序
本學期9月份底,學校就制定了同課異構教研活動方案。中心校輔導站、各基點校教導主任,負責對同課異構教研工作的組織協調、管理指導。
1、組織動員:組織全體四年級語文教師了解開展“同課異構”教研活動的意義,明確活動安排及相關要求。
2、確定備課課題。
根據教學進度表選擇四年級《貓》一課。
3、獨立鉆研,寫好教學預案。
課題確定后,備課組成員根據自己的積累和智慧,積極主動地搜索相關的資料,精心研究教材,潛心鉆研教學方法,設計最高水平的教學方案。使用的教學預案必須自己設計,使用具有自己特色的教學預案。
4、分組集體備課,集思廣益。
本次活動以基點校為單位,分為四個小組進行組內集體備課。在基點校教導主任的主持下,各任課教師踴躍發言,暢談自己的教學設計,并對他人的教學設計提出修改意見。輔導站教研員深入各小組進行教學理念和教學設計指導。
5、實施教學,集中聽課。
本學期舉行同課異構講課時間定為10月27日上午在中心校聽課,下午在團結點基點聽課,并集中研討交流。要求全校同學科教師必須全部按時參加聽課、評課活動。
6、互動研討,總結提高。
首先由授課教師進行說課,說教學過程中比較成功的設計,說在授課過程中出現的問題及需要改進的方面。然后教研組內互動評課,要求評課教師敞開心扉,實事求是的評價授課教師,每位參加聽課的教師都要分析授課教師的閃光點和值得商榷之處,優點要少談,重點談存在的問題和需要改進的設計。通過集體智慧的對比,找出需要完善的地方,讓教師從不同角度領略了不同的教學功底、教學智慧和教學風格,從內心深處認識到不足,找到下一步自己努力的方向。
二、活動要求
1、活動人員:本中心校四年級語文科教師必須全部參加本次活動。
2、活動以基點備課組或教研組為單位進行,除了參加本教研組活動外,應盡可能多地參加其他教研組的活動。
3、要求四年級語文科教師都必須思想重視,人人做好講課準備,體現“異構”的獨特性、創新性、全員性,任何教師不能存在僥幸心理,隨意從網上下載教學資料,應付本項活動。
三、活動成效
今年是成都市教育質量年,是我縣實施教育強縣行動計劃的第一年。根據新津縣教育局XX年年小學教育工作重點和教育局小教科以及縣教研室的工作安排,結合學校的實際情況,本學期教學工作以抓教學過程管理,提高課堂教學效率,強化質量意識為主題;教研工作結合新教師課堂教學培訓、校片區青年教師賽課活動、協作區教研活動、縣校級課題研究進行;以專項教研活動開展為引領提高教師素質,從而更好地提高教育教學質量。
二、 工作重點
(一) 教學工作
1. 堅持做好教學常規和常規工作檢查
做好教學常規工作。即“八認真”工作,就是制定計劃、備課、上課、聽課、作業批改、測試、實驗、總結。它是教學過程的重要體現,是教學質量優劣的重要保證,只有堅持不懈地做好教學常規工作,教學質量才能得以保證。本學期繼續試行以學科年級分工不過備課。使用自備教學設計,要求填寫課后反思,使用其他教師的教學設計,提高自己的教學建議和作業設計以及課后反思。真正把教師從抄教材的時間變為研究教師和備課。
學校教學管理檢查每月對教學常規工作檢查和考核。每學月對教師“八認真”工作進行不定時的檢查,根據不同的月份檢查的重點不同,第一學月檢查備課準備情況和計劃制度制定;第二、三學月重點檢查備課的三個方面(以上備課內容)和學生作業批改;第四學月重點檢查復習備課和教學內容完成情況。
2. 明確工作任務
每一位教師除完成學校安排的工作外,還各自擔負許多工作任務。各功能室教師還擔負資料管理、衛生清潔工作;縣青年優秀教師、學校骨干教師擔負著“十一五”教育科研課題研究,本學期申報縣級課題一個,校級課題兩個以上,力爭有市級課題的申請;新教師的指導教師擔負著使新教師盡快適應教育教學工作的任務,指導新教師認識分析教材、備課、上課等工作,新教師每期在聽課節數里要有8節以上是自己指導教師的課,還要虛心向其他教師學習,多聽課,原則上同年級教師的課都要聽一節以上,公共科專職教師擔任平時特長學生的訓練任務,力爭出顯著成績。
工作質量的保證做好以下四個方面:
一是基本的質量保證。各年級(語文、數學)基本學進度,采用單元測試統一時間,統一成績登記和考試分析,查漏補缺,找出問題。公共科期末放假前一個月內組織測試。學校將組織半期和期末考試。
二是重視學生的學習習慣的培養。一年級和三年級要特別重視寫字教學。其他年級在作業書寫、測試等方面提出書寫的質量要求。
三是開展好三類課程的教學。一是健康教教育課;二是校本課程,內容可以是語文知識積累,也可以是數學興趣活動;三是綜合實踐活動;一、二年級開展寫字教學,三、四年級開展普通話訓練,五、六年級開展實踐與創新,學校或班級開展竟賽活動。
四是本期將作好市縣級的調研考試準備工作。1至6年級語文和數學、3至6年級的品德與社會、科學作為調研考試的重點,切實抓扎實和提高質量。
(二)教研科研工作
1. 保證校本教研工作開展,對教研組進行年段、學科的整合
學校共設立9個教研組。即一、二年級語文教研組,三、四年級語文教研組,五、六年級語文教研組;一、二年級數學教研組,三、四年級數學教研組,五、六年級數學教研組;音樂、美術、體育教研組;品德與生活(社會)、科學、英語教研組;電教教研組。各組教研活動由教研組長負責制定計劃和組織實施。
2. 校本教研活動的開展結合新教師的課堂教學培訓、校片區青年教師賽課活動、協作區教研活動、縣校級教育科研課題進行。
(1)本期縣上將舉行新教師(工作不到3年的教師)課堂教學技能培訓活動,活動分兩個階段進行,第一階段為觀摩名師課堂教學展示,第二階段為新教師獻課、獻技活動。整個活動在三、四月進行。我校7位新教師參加此次培訓。
(2)結合兩年一屆的教師大比武活動,縣教研室安排本期將進行青年教師大比武的第一階段(初賽)工作,即4至6月完成學校、協作區的賽課活動,推薦出下期參加縣上決賽人員。學校在上期獻課的基礎上,推薦或一等獎的6位教師作好準備,參加協作區的賽課。
(3)抓實學校已經申報的兩個教育科研課題。一個縣級課題“小學語文備課改革實踐研究”,歐艷梅主研,另一個校級課題“小學數學作業的科學設計及其評價的研究”,陳晨主研。兩個課題以教研組為單位,教研組長負責,抓實并推進,促進教師的共同提高。
(4)各年段組在此基礎上針對研究難點,扎實抓好兩次活動。 共2頁,當前第1頁1
(三)專項活動引領師生素質提高
(1)組織學習法律法規文件,特別是新《義務教育法》,提高教師依法執教水平。
(2)本期協作區的教研活動仍以主題教研活動為引領,圍繞學科內容開展,組織相關參加活動,進一步提高教師的專業化水平和能力。
(3)教師教學能力測試、信息技術應用相關教師高度重視,同教師考核方案緊密相關。
(4) 本期組織五、六年級學生進行“華賽”的初、決賽。
(5)組織學生作品參加成都市第12屆“科技之春”科普活動,小制作作品收集有質量的。
三、 幼教工作
1. 幼兒開展“婦女節”、“兒童節活動。
2. 開展幼兒開放日活動,加強家校聯系。
3. 開展幼兒教師賽課活動。
普興小學教導處
小學生朗讀比賽計劃1
一、總體目標和具體目標
1、總體目標:通過學校組織誦讀、熟背詩文經典,讓學生在一生記憶力最好的時候,以便捷的方式,獲得中華文化的熏陶和修養。
2、具體目標:①培養小學生的注意力和記憶力。②營造濃厚的閱讀氛圍,提升學生語文水平,培養學生良好語文素養。③培養學生讀書興趣。④通過天天誦讀活動,培養學生持之以恒、百折不撓的意志和毅力。
二、誦讀內容:
一、二年級主誦:《三字經》,優秀古詩文10首
《詠鵝》、《草》、《靜夜思》、《春曉》、《望廬山瀑布》、《登鸛雀樓》、《清明》、《鋤禾》、《一去二三里》、《游子吟》
三、四年級主誦:《弟子規》,優秀古詩文20首。
《游園不值》、《村居》、《春日》、《詠柳》、《回鄉偶書》、《小池》、《山行》、《梅花》、《江雪》、《古朗月行》、《絕句—遲日江山麗》、《江南春》、《憫農——春種一粒粟》、《憶江南》、《塞下曲——林暗草驚風》、《尋隱者不遇》、《早發白帝城》、《曉出凈慈寺送林子方》、《樂游原》、《竹石》
五、六年級主誦:《論語》,優秀古詩文30首。
《黃鶴樓送孟浩然之廣陵》、《春夜喜雨》、《七步詩》、《滁州西澗》、《浪淘沙》、《涼州詞——黃河遠上白云間》、《涼州詞——葡萄美酒夜光杯》、《送元二使安西》、《出塞——秦時明月漢時關》、《芙蓉樓送辛漸》、《從軍行——青海長云暗雪山》、《鹿柴》、《竹里館》、《九月九日憶山東兄弟》、《別董大》、《贈汪倫》、《獨坐敬亭山》、《秋浦歌》、《宿建德江》、《長歌行》、《望天門山》、《聞官軍收河南河北》、《贈花卿》、《逢雪宿芙蓉山主人》、《漁歌子》、《寒食》、《竹枝詞》、《烏衣巷》、《望洞庭》、《元日》
三、活動安排和措施:
利用每天晨讀課的30分鐘時間,以及每周一節的班隊課時間,組織學生誦讀,語文老師全程指導,學生全員參與。
鼓勵學生在家里每天誦讀20--30分鐘。讓學生多接觸優秀詩文,多讀多背從而多用,不增加負擔,使優秀詩文誦背和閱讀課外書籍活動成為課外生活的一件樂事。
1、每天早晨誦讀形成常規,每班選一名學生做帶讀的小老師。
2、每周班隊課,進行經典吟誦、演講,分組背、個別背、接龍背、默背等學習游戲活動。
3、利用黑板報、手抄報等多種媒體,展示經典佳句,營造誦讀的氛圍,使學生走進經典,陶冶情操。
4、設立“經典誦讀之星”。學期結束,由各班級選出本班的“經典誦讀之星”,學校的櫥窗內集中展示各班的“經典誦讀之星”。
5、各班舉行一次誦讀擂臺賽,評選班級“誦讀雷人”、“誦讀能手”,在班級內上公告欄。以此激發學生們誦讀熱情。
6、指導學生撰寫誦經讀典的體會和感受,評選優秀誦讀日記。
7、學校開展一次經典誦讀主題活動或讀書節。
8、學生用一本筆記本抄寫自己喜歡的古詩文,隨時進行誦讀,便于記憶。
開展經典誦讀活動,重在培養學生良好的道德情操和健康的審美情趣,注重熏陶感染,潛移默化。對學生的要求應因人而異,重激勵,忌強迫,不讓學生覺得是負擔。
四、活動對象:全校師生
五、閱讀書目
向全校學生和教師推薦閱讀書目。推薦的書目中包括文學經典、思想修養、文學藝術、教師技能、現代管理等方面的書籍,推薦的書籍可以到圖書館借閱。
六、學習形式
開展讀書活動可采取自由結合或個人自學的形式,學生可按班級、年級組織學習,教師也可按年級組、教研組進行集體學習。
七、具體實施辦法
書香校園建設,要服務于師生高質量的閱讀需求,要將校園建設成對每一位師生開放的圖書室:充分發揮圖書室、圖書角的陣地作用,在此基礎上,加強對師生讀書活動的指導,繼續將“閱讀活動”納入學校的課程計劃,開設閱讀課,使師生讀書活動成為學校特色發展的基礎工程。
(一)對學生讀書活動的具體要求:
1.一條主線——熟讀經典詩詞。
一年級:熟讀背誦比較簡單、易理解的詩詞20首;
二三四年級:熟讀背誦經典詩詞30首;
五六年級:熟讀背誦有一定難度的經典詩詞40首;
并為學期末的經典誦讀比賽做好準備。(以新課標推薦小學生背誦的70篇古詩文為主)
2.必讀書目——根據學校的推薦書目,組織學生開展“大閱讀”活動。
一二年級:每生每學期必讀學校推薦書目2本;
三四年級:每生每學期必讀學校推薦書目3本;
五六年級:每生每學期必讀學校推薦書目4本;
堅持寫讀書筆記,學期末舉行讀書筆記評比。
(二)對學生讀書活動的具體措施:
1.憑借我校各班已有的圖書角,每月作好一期新書介紹工作,調動學生閱讀興趣。班主任要積極做好每日的圖書管理工作,以確保讀書活動的正常開展。
2.認真上好每周一節閱讀課(一年級除外)。
3.每周一、周五中午早讀時間為學生讀書時間,教師要嚴格控制作業量,為學生創設一個寬松的課業學習環境,學生閱讀時語文教師要加強對學生的讀書指導。低年級可以老師讀故事給孩子聽,聽后并請學生交流故事及感想,或者指導學生書寫“小小讀書迷”;中高年級可以老師指導學生書寫“采蜜集”,并交流,也可以上閱讀指導課。(見附件)
4. 每月完成三次“采蜜集”或“小小讀書迷”。低年級的孩子主要是摘錄書中優美的語句、用一兩句寫寫感受;中、高年級的孩子則是將自己的閱讀感受寫成讀書筆記,也可根據自己的喜好繪制精美的小插圖。每月進行評比、展覽活動,使閱讀記錄真正成為學生閱讀的拐杖。
5.建立班級圖書角,引導學生將家中的優秀圖書帶到班級中,成立班級圖書角,圖書不得少于100冊,專門配備1-2名學生作為班級圖書管理員,負責班級圖書的借閱、登記、歸還等工作。
6.與大隊部結合,充分發揮紅領巾廣播的作用,開展“好書介紹”、“讀書筆記活動”、“讀書小博士”“中華經典朗誦”等競賽活動,激發學生的閱讀興趣。
7.學校教科室定期做好學生讀書活動的檢查工作,保證學生有計劃有重點的讀好每一本書,保證讀書活動的實效性。
8.學校將對各班的閱讀之星,不僅給以必要的表彰,而且還組織這些孩子到書店去,為學校購置書籍。這樣做一是讓孩子們可以購回他們自己想看愛看的書目,更是在學校中形成一種濃烈的閱讀氛圍。通過這樣的活動,可以讓更多的孩子與書籍走得更近,更易形成一種健康向上的“閱讀場”。
9.精心布置班級黑板報“讀書版面”,并及時更新,學校德育處每月將進行評比,并納入每月班主任考核中。
10、校園文化長廊定期出刊,每月進行評比。
(三)教師讀書活動的要求及措施:
1.鼓勵教師多讀書,每位教師每月至少到教師閱覽室學習4次,并做好相關的摘錄。
2.每年每一位教師必須認真閱讀4-5本教育論著。
小學生朗讀比賽計劃2
中華經典詩文內容廣泛,語言精辟,思想深邃,是我國傳統文化的瑰寶。組織開展“中華經典誦讀”比賽活動對于弘揚中華優秀傳統文化,增強師生語言文字規范意識,提高師生人文素養和用語用字水平具有十分重要的作用。為做好“中華經典誦讀”比賽活動,特制定如下方案。
一、活動目標
(一)抓住學生的最佳記憶期,通過學校和家庭組織學生誦讀詩文經典,培養學生博覽群書的良好習慣,在校內形成熱愛讀書的良好風氣,營造勤奮讀書、努力學習、奮發向上的校園文化。
(二)增加學生的閱讀量,使學生在閱讀中開闊視野,提高興趣,增長知識,培養能力,逐步養成良好的閱讀習慣。
(三)提高學生思想道德素質和文化素養,促進學生更新知識,活躍思維,提高綜合實踐能力。
二、活動要求
(一)保護學生的誦讀興趣,不增加學生課業負擔。積極創設良好的誦讀氛圍和環境,提倡通過經常的、輕松的誦讀,自然成誦。不定誦讀指標,以保護學生的誦讀興趣。
(二)廣泛宣傳經典誦讀的目的意義,不給家長增加經濟負擔,取得社會、家長的支持。
(三)各學校要有計劃、有步驟地開展經典誦讀活動,抓好過程管理。
(四)各學校要結合課外閱讀活動,結合評選誦讀小能手活動和誦讀經典競賽等,使“中華經典誦讀”活動不斷深化。
(五)各學校要充分利用音樂、舞蹈、書法、繪畫等多種形勢,發揮多種功能,讓孩子在活動中誦讀。
(六)各學校要定期更換篇目,因材施教,不搞一刀切。
三、誦讀內容
主要誦讀內容為《語文課程標準》推薦的優秀古詩文篇目、《三字經》、《弟子規》、《論語》、《大學》、《中庸》、《孟子》、《朱子家訓》和精選的神話故事,寓言故事等。
小學一年級:語文課程標準中推薦的優秀古詩文20首和《弟子規》。
小學二年級:語文課程標準中推薦的優秀古詩文20首和《三字經》。
小學三年級:語文課程標準中推薦的優秀古詩文30首和《千字文》。
小學四年級:語文課程標準中推薦的優秀古詩文30首和《朱子家訓》。
小學五年級:語文課程標準中推薦的優秀古詩文及精選的《大學》、《中庸》、《論語》部分篇章。
小學六年級:語文課程標準中推薦的優秀古詩文及精選的《孟子》、《論語》部分篇章等。
初中階段:語文課程標準中推薦的優秀古詩文、《論語》、《古文觀止》及諸子百家等篇章。
四、活動安排
(一)編寫校本教材。學校要發揮地方和學校的資源優勢與辦學積極性,鼓勵教師本著“揚棄”的原則編寫適合學生閱讀的古詩文誦讀教材。
(二)納入課程計劃。利用校本課程的課時,每周1—2節課的時間和晨讀進行誦讀、賞析、評點。
(三)教學師資。語文教師要自覺擔當重任,充分利用語文和校本課時引導學生誦讀;音樂教師可利用音樂課對學生進行經典誦唱;體育教師可利用體育游戲的形式對學生進行誦讀活動的指導等。
(四)誦讀方式。學校除利用校本課程時間外,還通過晨讀、課間操、活動課、演講比賽、征文比賽、學習沙龍、專題經典講座、評比誦讀等形式開展誦讀活動。
五、組織開展全鎮“中華經典誦讀”比賽活動。
(一)參賽對象
羊頭鎮中小學校教師和中小學學生
(二)比賽程序
1.初賽
初賽由各學校自行組織進行。各學校要在全校師生中廣泛開展“中華經典誦讀”活動,在此基礎上組織進行初賽,確定決賽參加對象(見各校師生名額分配表),并于11月30日前把決賽報名表上交到中心學校辦公室黎立林處。
2.決賽
決賽由羊頭鎮中心學校統一組織進行,時間初定為:教師組12月16日;學生組12月17日,決賽地點:羊頭鎮中學
(三)比賽規則
1.抽簽決定出場順序。
2.誦讀作品自選,但必須是中華經典誦讀篇目。
3.參賽選手必須脫稿朗誦。誦讀時可加音樂伴奏,伴奏音源由選手自備。
4.每位參賽選手比賽時間限制在8分鐘以內。(超時將酌情扣分)
5.評分標準:
比賽采取100分制,其中:
a.作品內容(15分):選材內容符合比賽要求,具有一定的教育意義;
b.節目形式(15分):形式靈活新穎,令人耳目一新。如有配樂,配樂與所朗誦篇章意境吻合,節奏和諧;
c.語言技巧(40分):普通話標準,發音準確,吐字清晰,嗓音條件較好,聲音圓潤悅耳,語言流暢,語速得當;
d.臨場表現(30分):衣著得體,體態語適當,表演到位,臺風大方,感情充沛,感染力強,現場效果好。
六、獎項設置
比賽獎項設置分教師組和學生組。
教師組:一等獎3名,二等獎5名,三等獎若干名
學生組:一等獎3名,二等獎5名,三等獎若干名
1.參賽教師和學生獎:①榮譽證書 ②獎品
2.指導教師獎:榮譽證書
七、組織領導
中華經典誦讀活動是一項重要的文化教育工程,貴在天天誦讀,持之以恒。廣大教育干部、教師要懷抱歷史使命感,增強時代責任感,積極組織,真抓實干,確保此項活動取得良好效果。經研究決定,成立羊頭鎮中心學校“中華經典誦讀”活動領導小組:
組 長:xx
副組長:xx
組 員:xx
一、教研工作踏實進行,追求實效。
本學期,四年級語文、數學教研組在兩位教研組長的帶領下均取得優異的成績。教育教研工作踏實進行,追求實效,教研活動得到學校領導的好評。朱海霞老師參加了市青年教師創新大賽,并取得了一等獎的好成績。王華艷老師被評為市電教能手。四位美術老師在教研組長趙艷梅老師的帶領下,在山東省的人壽杯繪畫比賽中,有一名同學獲得金獎,在濰坊市創新繪畫比賽中,有多人同學獲獎,積極的參加了諸城市元旦比賽,抗震救災的繪畫比賽。五位班主任在本學期配合學校作了大量工作,努力培養學生聽說讀寫的好習慣,在全校的班級量化評比中,分數都很高。
二、以學生為主體,落實各項工作。
1、開學初期,由于教學區發生了變化,學生的安全問題存在很大的隱患,針對這一情況特制定了“重點區域安全監護值日表”,各位老師盡職盡責,使安全工作做到了前面;在改善課間操質量方面,各班主任能夠按照學校的要求帶領學生做到有秩序的到達指定位置來做操。同時匯集集體智慧,制定年級文明公約。(1)、以小學生行為規范的三字歌為標準來衡量學生的日常行為規范。(2)、靜:教學區內輕輕的走,輕輕的說,禁止追逐打鬧、大喊大叫;進入教室靜靜的讀、靜靜的寫,嚴禁大聲喧嘩。(3)、凈:所有學生都要講衛生,同時班內及衛生區內的衛生也要時常保持潔凈。(4)、精:無論課上課下都要有精神、要做有朝氣的小學生。(5)、井:做任何事情或者搞任何活動都要做到井然有續。(6)、安:不登高臨險,不趴在窗口向外張望,不私自去體育園。
2、在學生的紀律、衛生等方面做了大量的工作,使得本年級多次被評為紀律、衛生先進年級。
3、各班積極響應學校的號召,開展豐富多彩的課外活動,調動學生學習的積極性。讀書節的到來,給學生帶來新一輪的讀書熱潮;中午十分鐘演講,班級讀書交流會,讓學生真正感受到了學習的樂趣;冬季越野賽的順利舉行,讓學生體會到集體的力量;鋼筆字競賽,使得學生對于自己的書寫有了更加高度的認識;還有“古詩文經典誦讀”等一系列活動的舉行,充分調動了學生的積極性。
4、本學期舉行的家長開放周和校訪日和家長課程培訓讓學生及學生家長及時了解本年級的工作動態,搭建了一個良好的師生、教師與學生家長交流的平臺。
三、年級老師團結協作,各項活動敢為人先。
新課程改革對于教師的角色有著新的定位:教師不再只是知識的“搬運工”,新教師也應該是學生學習的合作者、教育過程的學習者。現階段,做學習型教師、研究型教師已經普遍被一線教師認可,與此同時,教師發展就成為管理者在促進學校發展和學生成長的重要課題。我校在教師發展與管理方面做了一些有益的探索,并取得了一定的成效。
一、喚醒教師主動發展的內驅動力
在學校日常教學工作中,“教書”與“育人”已成為了唯一的旋律,教師自身的專業成長與發展漸漸被忽視甚至遺忘。如何發展教師,我們認為研討與研究是教師發展的內驅動力所在。
(一)專注課堂就是專注教學
課堂是已知(預設)與未知(生成)碰撞的場所,是教學工作的最主要平臺,專注課堂就是專注教學。我們在自主、合作、探究的基本理念下給出了自學、展示、反饋的課堂教學基本流程,并在學校內部開展同課異構的課堂教學活動和“1+1教學研討”活動(第一個1表示教研組內研討教學設計與目標達成等,第二個1表示年級組內研討課堂組織與分層管理等),兩者相輔相成。
以某學期四年級數學為例談談基本做法:首先,按照學校工作部署與教學進度。四年級四位數學教師確定將乘法結合律作為同課異構的教學內容。其次通過個人主備、集體修訂的形式基本形成統一的教學設計。再次,由四位教師結合本班的學情實際開展研究課教學。這是第一部分同課異構的課堂教學活動。之后于一周內開展“1+1”教學研討活動,教研組內主要是學科教師,討論教學內容的設計、重難點的突破、鞏固與練習設計等。這樣既可以幫助授課教師提升業務能力,同時,一、二、三年級教師可以了解高年級學習動態,五、六年級教師根據自身教學實際提出一些有助于課堂延伸與提升的意見,以便為學生后續學習奠基。年級組內主要是教授同一年齡段或同一班級不同學科的教師,對學生的學習能力、行為習慣等較為了解,主要提出一些課堂組織與管理的意見。通過這樣的橫向與縱向交織的研討模式,將教師置身于集體智慧中,讓榮譽感與集體觀從內部驅動教師自我發展。
(二)開展小課題研究
專家對于小課題研究的特點定位為小而實,“小”指問題來源于日常教學與學生管理中,切口小且研究周期短:“實”指問題一定是實實在在存在的,并經過研究可以給出策略或辦法,可以實實在在地解決問題。正因為這樣的特點,小課題也稱作微型課題,我校在2013年組織全體教師參加了省教科所的年度微型課題申報與研究,最終有88個微型課題順利結題,如《基于“導學案”背景下的小學二年級數學課堂教學策略研究》《一年級語文課外閱讀方法探索》等等。通過小課題研究,促成了教師的專業成長,這種成就感驅動著教師自我發展。
二、教師發展的外驅動力
(一)組長雙向聽課指導
在很多學校,指導課堂教學就是教學主任或教研組長的事情尤其是在學科區分明顯的形勢下,教師總會抱著聽不懂的心態而“逃避”聽課學習。教學管理對于課堂教學指導往往停留在教學主任(或教研組長)的學科指導層面。事實上現階段提倡學科融合,我們更應該學習不同學科課堂的組織與管理。我校實行教研組長(或教師)、年級組長(或教師)雙向聽課、指導與交流的辦法,前者側重于指導學科知識的達成,后者側重于對課堂組織與管理的交流,兩個方面共同促使教師課堂教學能力與教學藝術的提升,此為外部驅動力之一。
(二)教學常規匯報與抽檢制
走過不少學校,聽到的都是教學常規檢查,顯然這是從管理者的姿態出發指向被管理者,所以教學常規檢查總會出現“平時松、查時忙”的現象。我校實施教學常規匯報與抽檢制。首先,匯報是由下而上的一個主動行為,讓教師真切感受到教學常規是自己的事情,抽查只是為了進一步促使你將工作做得更加優秀。其次,教師將作業批改的次數、聽課的節次、教學常規的亮點、存在的問題與意見作為匯報內容,大大減輕了主任(或組長)檢查時繁瑣的工作,而且自我查閱、自我總結之后的問題和意見一定比教學管理發現或談到的更加具體與真實。我校將抽檢作為一種督促形式,以保證教學常規匯報工作真實、有效地開展,此為外部驅動力之二。
(三)教學質量過程性監測
黨的十以來,“提高教育質量”已成為教育界的核心詞。教育質量包含面較廣,我校在其教學質量這個分支上做了一點研究,形成了基于標準分的區間增值量化辦法。該辦法打破以往的教學質量評價中主要以平均分、及格率、優秀率為參照依據的單一評價方式,探索出了一條兼顧原始分數、年級排名、分數區間人數比例、學生個體學習基礎差異、班級成績離散度等多個維度,利用統計分析模型給出量化結果的教學質量增值評價路徑。主要是對學生前后兩次測試的原始成績(前一次測試成績為對照值)進行標準化處理,建立數據分析模型,經多個維度、過程性增值量化分析,實現對教師一個階段的教學效果的質量監測。
教學常規工作,是衡量一所學校管理水平的突出內容。為了使我校的教學常規管理更加科學、有效,結合縣局2020—2021學年教研方案,特擬定我校教學常規管理細則。并力求做到執行“嚴”、突出“細”、注重“實”、落實“恒”,把常規目標管理責任落實到人,抓好常規工作評價,對存在的問題及時進行整改,堅決把問題消滅在萌芽狀態。
具體內容如下:
【備課】要求認真鉆研教材,了解學情,制定好學期計劃一份,并按單元制定好完備的單元計劃。提前備課1—3節,要求欄目齊全,體現學生活動和學習方法,注重練習設計,勤于課后反思。單元檢測一、二年級每次記兩課時,三至六年級每次記4課時,作文指導課記3課時。復習課可以2課時備一節課。擔任兩科以上(語文、數學、英語)可以精備語文或數學中的一科,其它學科寫簡案或備課本或練習設計。
【上課】提前3分鐘在教室門前候課,面向全體,因材施教,尊重關愛學生,營造愉悅的課堂氛圍,儀態端莊,創造性地進行教學工作,正確處理課堂預設和生成之間的關系,提高課堂教學效率,盡量保證學生課堂練習的時間,達到“堂堂清,日日清”的教學效果。
【作業】作業的布置要符合教學的需要和學生實際情況,難易適度,分量適度,具有綜合性和實踐性。四五六年級可布置一定量的家庭作業。作業的批改做到課堂作業本全批全改,重視培養學生訂正的習慣,家庭作業教師批改和講評相結合。在批改過程中注重文字、符號、圖案的激勵作用,以批改促進作業質量提高。
【輔導】做好“培優輔差”的輔導工作,對成績好的學生和能力強的學生進行引領輔導,激發他們自我發展、自我提升的興趣。對學有困難的學生,要飽含深情對待,不拋棄,不放棄。教師要根據所教班級的實際情況,在學期初擬定好學困生輔導計劃和名單,備有學困生輔導記錄本和自編輔導題。對“學困生”的輔導要做到三個“優先”:課堂提問優先,面批作業優先,課后輔導優先。
【考查】各年級根據學生特點,組織形式多樣的考查,注重筆試和口試的相結合,并注重學生動手能力、解決實際問題等綜合能力的考查,期中期末的筆試考查,要從學習態度,進步情況,知識掌握等多方面去更全面地考查學生,使每一次的考查成為師生豐收的美好圖景。在考查中,要特別關注那些學習困難的孩子,及時給予他們幫助,樹立他們的信心,真正從心理上和學習上對他們做到雙輔導。
具體學科常規數量如下表:
學科
備課(節)
課堂作業(次)
輔導記錄(次)
語文
每周6節(除預備周和節假日),教學反思每周1次
每周6次(除預備周和節假日),批改記錄每周1次
每周1次
數學
一至四年級每周4節,五六年級每周5節,(除預備周和節假日),教學反思每周1次
一至四年級每周4次,五六年級每周5次,(除預備周和節假日),批改記錄每周1次
每周1次
英語
一學期36節,教學反思每周1次
一學期36次,批改記錄每周1次
每周1次
【教研活動及教學評議】各校教研組要在學期初擬定好教研計劃,以提高教學質量和提升教師專業水平為目標,按時按質按量開展好教研活動。教師要自覺提高自身的業務水平和理論素養,積極參加本校和中心小學的教研活動,不無故缺席遲到早退。要積極聽課互學、反思,每學期聽課不少于20節,認真做好聽課記錄及反思評議。未任語文、數學和英語課的班子成員每學期聽課不少于30節。
【課題研究】各校教研組要積極發現教研過程中發現的問題,并進行提煉總結,上升成研究的課題。學校要鼓勵教師們結合自己的教學實際,積極進行課堂研究。
常規工作意在平常,行在日常,重在檢查,各校教導處每學期定期檢查2次,不定期檢查不少于5次,且有記錄、評價和整改措施,中心小學不定期進行抽查,并將結果納入學校綜合評估。